夏季定做T恤工作服用什么面料好呢？

1、純棉面料：市場上很多的休閑T恤衫都是普通的純棉面料，這種面料的T恤衫穿著舒適，手感較好，很貼合肌膚，穿著舒適，但這類T恤的舒適性較差，容易起皺，下水后易變形。

2、滌棉面料：相信很多人都知道這種t恤的材質(zhì)會比較便宜，但是質(zhì)量就不一定那么好了，它的手感柔軟厚實(shí)，洗滌不易變形，但穿著舒適度較純棉稍差。常見的滌棉為80%棉，20%滌或65%棉，35%滌的比例。

3、絲光棉面料：這種棉類是以棉為原料，經(jīng)過各種特殊的加工工序，制成光潔亮麗、柔軟抗皺的高品質(zhì)絲光紗線。（5）有黏合襯的表面部位如領(lǐng)子、駁頭、袋蓋、門襟處有無脫膠、起泡或滲膠等現(xiàn)象，涂層復(fù)合類產(chǎn)品有無起泡、起殼、脫層等現(xiàn)象。它不僅完全保留了原棉低劣的天然特性，而且具有絲一般的光澤，織物手感柔軟，吸濕透氣，垂感與彈性頗佳;加之花色豐富，穿著起來舒適而隨意，能夠充分體現(xiàn)你的氣質(zhì)與品位。

4、加入氨綸的棉類T恤：這種面料的誕生就是為了避免純棉面料容易起皺的弊端，氨綸絲能顯著改面料的物理性能，大大增加面料的彈性，同時(shí)又保持純棉的質(zhì)感和舒適度。另外，領(lǐng)口加入氨綸可以防止領(lǐng)口松大變形，保持領(lǐng)口的持久彈性。

不管是在寫字樓里上班的白領(lǐng)，還是在工廠里面工作的技術(shù)大咖。他們都是穿著統(tǒng)一的工作服來進(jìn)行工作的，有些企業(yè)更是把穿著工作服寫在了員工的日常行為規(guī)范里面。一些特定企業(yè)的工作服具有我們平常穿著所沒有的功能，比如有一些特殊的定制工作服工作服具有防塵、隔熱的功能。其實(shí)除了這些表面上的功能之外，工作服還具有內(nèi)在文化和品牌統(tǒng)一的作用。特別難洗的油漬污點(diǎn)可細(xì)心使用少量白漂之類的強(qiáng)力去污洗滌劑滴上，目視油漬分解后馬上用清水沖洗干凈。

企業(yè)與員工按比例分配，各自承擔(dān)一部分。多為一些小企業(yè)定做廠服工作服時(shí)收取費(fèi)用的方式。目前小企業(yè)的生存環(huán)境普遍不好，市場競爭壓力大，企業(yè)獨(dú)自承擔(dān)不了這個(gè)費(fèi)用，但又想讓企業(yè)規(guī)范化，給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，這個(gè)是都可以理解的。

硬性規(guī)定，員工獨(dú)自承擔(dān)廠服工作服費(fèi)用，并由企業(yè)在核算工資時(shí)予以扣除。這種作法顯然是不明智的，會激起民憤，更嚴(yán)重的直接會導(dǎo)致員工離職，表面看起來是節(jié)省了一部分錢，但若要引起批量員工離職的話，那就得不償失了，畢竟在任何一個(gè)崗位，培養(yǎng)一個(gè)老手都是不容易的，需要相當(dāng)?shù)臅r(shí)間與精力的，所以還是要慎重決定。實(shí)際上并并不是，蕞先無論是哪些的印制加工工藝，都是在廣告衫上面留有一層染劑，這會略微危害到衣服褲子透氣率，次之便是很大的圖案會讓衣服褲子的皺褶遮蓋住一部分圖案，這也不利廣告詞的宣傳的宣傳功效。

我們都知道，工作服是為便于員工操作而定做的員工在工作期間必須穿著的服裝。在定做過程中，要參考企業(yè)職業(yè)特征、行業(yè)性質(zhì)、工作環(huán)境等因素來綜合考慮、設(shè)計(jì)從而給出合理化的服裝定做方案。那么，電力行業(yè)工作服或者具體點(diǎn)說國家電網(wǎng)的工作服在實(shí)際定做時(shí)，需要全方面考慮哪些問題呢？企業(yè)的品牌形象較為一般的狀況下，必須把企業(yè)的logo和文本緊密結(jié)合，能夠考慮到把logo和應(yīng)用情景緊密結(jié)合或是和品牌優(yōu)勢緊密結(jié)合。

工作環(huán)境與崗位不同，一部分是辦公室的電力工作人員，他們不需要出外勤，不用處理一些突發(fā)的電力事件，那么他們的工作服，在選擇款式與面料的時(shí)候，就不需要面料具備特殊功能，只需要柔軟親膚，透氣舒適就可以了；一、定制T恤性價(jià)比高定制工作服量一定不少，所以選擇高性價(jià)比的服裝更能節(jié)約開支，而T恤則是其中非常實(shí)惠好穿的款式，像純棉T恤就在18-39。而對于那些需要出外勤，對電力問題檢修搶修的這些工作人員，他們的工作服就需要在面料的選擇上要求面料必須要具備防靜電、防阻燃功能，必要的還需配備安全帽、絕緣手套及絕緣鞋，充分考慮工作崗位的性質(zhì)，杜絕一切安全隱患的可能性，保證員工的安全操作。