設(shè)計(jì)工作服應(yīng)該考慮那些問(wèn)題

設(shè)計(jì)工作服應(yīng)該要考慮那些問(wèn)題

差異性。很多企業(yè)的不同崗位上，工作服也會(huì)不一樣，這就是為了區(qū)分工種而設(shè)計(jì)的。有的是顏色上有了差異，有的是在或者胸章上有差異，還有的就是款式上有差異，每個(gè)行業(yè)的差異部分都是不相同的。還有的企業(yè)是為了區(qū)分上下級(jí)關(guān)系，工作服這個(gè)時(shí)候就是有了身份象征。這個(gè)身份象征也是體現(xiàn)在工作服上的。這個(gè)在設(shè)計(jì)的時(shí)候要嚴(yán)格按照工種不同和身份不同，設(shè)計(jì)不同款式或者顏色的工作服，以便區(qū)分。

設(shè)計(jì)工作服應(yīng)該考慮那些問(wèn)題款式

款式。有的企業(yè)很注重企業(yè)文化，為了宣傳，經(jīng)常把工作服設(shè)計(jì)的很漂亮，有的則是為了方便工作，樣式簡(jiǎn)單大方即可，還有的是為了適應(yīng)工作環(huán)境特地設(shè)計(jì)的工作服。這些也都是不盡相同的。

企業(yè)標(biāo)志。很多企業(yè)都是為了宣傳作用或者為了體現(xiàn)文化內(nèi)涵，都會(huì)在工作服上印刷上企業(yè)的名稱(chēng)或者企業(yè)的標(biāo)志。這些都是必不可少的，在設(shè)計(jì)的時(shí)候要記得添加上。

職業(yè)裝定制中常涉及的幾個(gè)要素

職業(yè)裝定制中常涉及的幾個(gè)要素？

藝術(shù)性：藝術(shù)性則是為了能夠更好的樹(shù)立起公司形象，職業(yè)裝要有自己的特色，在現(xiàn)代科技水平如此發(fā)達(dá)的當(dāng)下，如果還定制傳統(tǒng)的職業(yè)裝款式，不僅不會(huì)讓自己的企業(yè)形象蒙受損失，更是對(duì)于在客戶心目中形象的一種不尊重，因此在定制時(shí)要特別注重款式方面，像男士職業(yè)裝要表達(dá)出成熟穩(wěn)重的男士魅力，這樣可以給客戶更多的信賴感;女士職業(yè)裝則要表達(dá)出優(yōu)雅氣質(zhì)和干練的一面，這樣可以更好的拉近與客戶之間的距離，更好的提高自身的服務(wù)水平。

標(biāo)識(shí)性：顧名思義，要能夠充分表達(dá)出對(duì)于自身企業(yè)文化和企業(yè)理念的一種傳遞。當(dāng)然標(biāo)識(shí)性還可以是不同工作崗位或者是不同工作部門(mén)之間的有效區(qū)別，可以更好的協(xié)調(diào)管理，進(jìn)行任務(wù)分工等等。

工作服定做行業(yè)分類(lèi)說(shuō)明

1、按照產(chǎn)業(yè)的屬性來(lái)劃分。產(chǎn)業(yè)一般來(lái)說(shuō)包括了礦業(yè)、農(nóng)業(yè)、漁業(yè)、畜牧業(yè)、職業(yè)裝、化工石油、建筑工程等。這種工作服就可以說(shuō)是產(chǎn)業(yè)類(lèi)的工作服，是除了一第二產(chǎn)業(yè)以外的生產(chǎn)部門(mén)所穿著的工作服。這樣就能從工作服本身上，可以看出你是什么類(lèi)型的行業(yè)，從事什么工作。

2、按照行業(yè)內(nèi)部來(lái)分。這種分發(fā)主要是為了體現(xiàn)一個(gè)行業(yè)中身份地位的不同。比如說(shuō)一個(gè)酒店里，服務(wù)生和大堂經(jīng)理的工作服就會(huì)有所不同。這種分類(lèi)的方式主要是為了方便人們區(qū)分，特別是一些服務(wù)性質(zhì)的行業(yè)。這是根據(jù)自己所屬行業(yè)來(lái)定制符合自己工作的工作服特點(diǎn)，讓人能一目了然的知道。

3、按照功能來(lái)分，也就是按工作服的作用來(lái)分。這種分發(fā)主要可以分為兩種類(lèi)型，一種是防護(hù)類(lèi)的，另一種就是禮儀服裝。一般來(lái)說(shuō)禮儀類(lèi)的工作服，一般都會(huì)配有領(lǐng)帶、徽章、帽子等配飾。而防護(hù)類(lèi)的工作服主要就是為了實(shí)際的防護(hù)作用，而佩戴的東西也都是實(shí)用性的，比如頭盔、眼鏡等等。這也是對(duì)于自己工作內(nèi)容的需要來(lái)定做。