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建筑工地施工勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)介紹
系統(tǒng)特點(diǎn):1、技術(shù)集成化:本系統(tǒng)是集合網(wǎng)絡(luò)數(shù)字視頻技術(shù),報(bào)警技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)軟件技術(shù),及無(wú)障礙通道技術(shù)等精心設(shè)計(jì)成的工地安全管理系統(tǒng)。2、人員信息管理系統(tǒng)化:傳統(tǒng)管理沒(méi)有對(duì)勞務(wù)施工人員的信息資料進(jìn)行有效整合,在管理上存在漏洞,而采用施工勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng),將每個(gè)勞務(wù)人員的基本信息錄入到管理系統(tǒng)中,同時(shí)對(duì)每個(gè)勞務(wù)人員編輯輸出勞動(dòng)合同、進(jìn)退場(chǎng)承諾書(shū)、安全教育書(shū)。另對(duì)每位勞務(wù)人員發(fā)放代表自己身份的IC卡,該卡將用于考勤、會(huì)議簽到、宿舍就寢簽到、開(kāi)閘入場(chǎng)作業(yè)等。實(shí)行實(shí)名制管理之后,施工人員的各種信息都將全部記錄在案,都將有效杜絕個(gè)別包工頭虛報(bào)人數(shù)“吃空餉”的情況。
實(shí)名制通道的特點(diǎn):
1、 技能集成化:本體系是集合網(wǎng)絡(luò)數(shù)字視頻技能,報(bào)警技能、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)軟件技能,及無(wú)障礙通道技能等精心設(shè)計(jì)成的工地安全辦理體系。
2、 人員信息辦理體系化:傳統(tǒng)辦理沒(méi)有對(duì)勞務(wù)施工人員的信息材料進(jìn)行有用整合,在辦理上存在縫隙,而選用施工勞務(wù)實(shí)名制辦理體系,將每個(gè)勞務(wù)人員的基本信息錄入到辦理體系中,一起對(duì)每個(gè)勞務(wù)人員修改輸出勞動(dòng)合同、進(jìn)離場(chǎng)承諾書(shū)、安全教育書(shū)。另對(duì)每位勞務(wù)人員發(fā)放代表自己身份的IC卡,該卡將用于考勤、會(huì)議報(bào)到、宿舍寢息報(bào)到、開(kāi)閘進(jìn)場(chǎng)作業(yè)等。通道邊上的LED屏顯示公告歡迎辭或根據(jù)刷1卡情況顯示進(jìn)場(chǎng)人員情況。
3、 考勤辦理信息化:經(jīng)過(guò)考勤閘機(jī)搜集勞務(wù)人員的考勤信息,由辦理軟件對(duì)考勤信息進(jìn)行剖析計(jì)算,辦理人員可直觀、快速的了解每個(gè)勞務(wù)人員或整個(gè)班組的出勤狀況,據(jù)此剖析勞務(wù)用工功率工種組合的合理性,進(jìn)展是否滿(mǎn)意工期節(jié)點(diǎn)等信息??记谟涗涍€可以作為處理勞務(wù)薪酬糾紛的根據(jù)。年初,國(guó)務(wù)1院辦公1廳印發(fā)了《關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見(jiàn)》,《意見(jiàn)》肯定了建筑行業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)取得的成績(jī),同時(shí)也指出了問(wèn)題和不足,為促進(jìn)建筑行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了指導(dǎo)性意見(jiàn)。
4、 操作便利、保護(hù)快捷:操作界面為中文版,設(shè)備的銜接只需要簡(jiǎn)單的步驟,體系設(shè)備首要經(jīng)過(guò)網(wǎng)線銜接,保護(hù)、排查便利。
實(shí)名制管理工作的目的:
1、監(jiān)督進(jìn)場(chǎng)人員身份“合法”、有效,并履行教育培訓(xùn)的義務(wù)。2、監(jiān)督《勞動(dòng)合同》、《班組承包協(xié)議》簽訂有效,并100%覆蓋。3、考勤記錄有效。4、監(jiān)督工資發(fā)放。只要做到以上1、2、3條,即可對(duì)潛在的有風(fēng)險(xiǎn)的勞務(wù)隊(duì)伍、班組、個(gè)人起到威懾作用,將減少勞務(wù)糾紛的發(fā)生。目前,我市一些老的工地也在安裝考勤系統(tǒng),計(jì)劃進(jìn)行勞務(wù)人員實(shí)名制管理。因此,公司在考核實(shí)名制管理時(shí),主要檢查過(guò)程資料的有效性(考勤方式可根據(jù)各分公司實(shí)際,自己確定,盡可能采用電子信息化手段),而不以勞務(wù)糾紛的發(fā)生率作為考核依據(jù)。
勞務(wù)實(shí)名制管理平臺(tái)有什么功能
1、系統(tǒng)后臺(tái)管理。其下包含組織機(jī)構(gòu)、用戶(hù)管理、權(quán)限管理。2、勞務(wù)公司管理。包含勞務(wù)公司備案、勞務(wù)人員備案、勞務(wù)合同備案。3、勞務(wù)人員實(shí)名制登記。平臺(tái)記錄班組、勞務(wù)人員詳細(xì)信息以及合同信息,前端數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)對(duì)工人的信息進(jìn)行采集,存留工人照片。通過(guò)閱讀器識(shí)別勞務(wù)人員身1份證,同勞務(wù)人員詳細(xì)信息對(duì)比,從源頭控制實(shí)名登記信息,確保信息準(zhǔn)確。3、由于施工環(huán)境的限制,設(shè)備與材料的安全管理不完善及部分工人的自我防護(hù)意識(shí)薄弱,為犯1罪分子提供了可乘之機(jī)??赏ㄟ^(guò)系統(tǒng)平臺(tái)查看勞務(wù)人員詳細(xì)信息,并可按施工班組快速生成勞務(wù)人員花名冊(cè),滿(mǎn)足作業(yè)和管理需求。