為什么要選擇成為一名月嫂、育嬰師、催乳師、養(yǎng)老護(hù)理員？

   為什么要選擇成為一名月嫂、育嬰師、催乳師、養(yǎng)老護(hù)理員？商場大二胎方針敞開育兒難、養(yǎng)老難工作、創(chuàng)業(yè)、學(xué)技能薪資高普通月嫂育嬰師3200-8000，職稱可達(dá)10000元以上，改動日子技能提升，豐厚薪資一人學(xué)習(xí)，改動全家快樂工作，活出自我！

   學(xué)月嫂的三大優(yōu)勢，你知道嗎？

1. 學(xué)月嫂門檻低任何人，只需你有決心、有愛心、有責(zé)任心、有意志，你就能學(xué)得會，干得好。選擇專業(yè)的月嫂培訓(xùn)學(xué)校學(xué)習(xí)，畢業(yè)就能上崗。學(xué)生經(jīng)過重復(fù)練習(xí)，很快能上手。

2. 學(xué)月嫂工作搶手。月嫂搶手工作、高薪工作、永不賦閑。作為剛性需求，她不是新興產(chǎn)業(yè)，不會被篩選。只需活學(xué)活用，不斷堆集，不會被篩選。

3. 學(xué)月嫂展開好，提升空間大。月嫂培訓(xùn)師、母嬰護(hù)理師緊缺性技能人才，高薪職位，假設(shè)女性想再次工作，月嫂永遠(yuǎn)是你的選擇。

看見●未來”山東大嫂年度戰(zhàn)略尊享會育嬰師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)價格

   家政年度榜樣人物頒獎典禮服務(wù)員的風(fēng)采還讓我們意猶未盡時，1月21日山東大嫂年度戰(zhàn)略會議隆重召開。

俗話說：一年之計在于春，但對于企業(yè)來說，一年之計應(yīng)在于冬。冬天是制定來年計劃的時期，年初就可按計劃有序開展。搶先一步，一路。

山東大嫂家庭服務(wù)有限公司總經(jīng)理何霞女士做了2017年工作總回顧匯報及2018年工作計劃，過去的一年，是公司十年后第三個五年的第二年，國家會議讓方向更明確，我們團(tuán)隊上下針對公司制定各項決策，干了不少大事，取得了一定成績。新的一年，立足新起點(diǎn)，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)，是時代賦予我們的使命；創(chuàng)造新優(yōu)勢，實現(xiàn)新跨越，譜寫新篇章，是全集團(tuán)公司員工寄予我們的熱切期盼。讓我們緊密團(tuán)結(jié)，不忘初心，牢記使命，以更加昂揚(yáng)的斗志，擼起袖子加油干，為把山東大嫂打造成能夠代表中國服務(wù)的品牌而努力奮斗。

山東大嫂總部領(lǐng)導(dǎo)及分公司領(lǐng)導(dǎo)分別做了總結(jié)和匯報，讓我們看到了集團(tuán)骨干力量的干勁。

【月嫂返崗培訓(xùn)】學(xué)習(xí)會使你立于不敗之地

   隨著市場要求的不斷提高，月嫂、育嬰師的高薪的背后，是身體跟精神上的雙重壓力，山東大嫂在美麗的五月，組織了在崗部分服務(wù)人員100余人的返崗培訓(xùn)；每次的返崗培訓(xùn)，都是為了不斷提升月嫂、育嬰師工作的職業(yè)化跟規(guī)范化！

 山東大嫂總經(jīng)理何霞女士，給返崗參加培訓(xùn)的服務(wù)人員，從客戶、服務(wù)員、公司不同的三個層面，細(xì)致的講解了，如何才能做到安全、、專業(yè)、規(guī)范的家政服務(wù)，做到讓客戶贊不絕口的母嬰護(hù)理工作。為獲得感而戰(zhàn)，成就三角關(guān)系的精品課程。

 跟隨山東大嫂公司八年的育嬰師，服務(wù)員趙曉霞說，感恩山東大嫂給了自己，這樣一個學(xué)習(xí)的平臺，讓我們這些人到中年的女人們，有了自己事業(yè)的機(jī)會。

 山東大嫂職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的范老師，講解了月子餐的制作、深入淺出的講解，讓同學(xué)們學(xué)會了能根據(jù)每個人個體的不同，做食譜的私人訂制，為我們服務(wù)人員，在客戶家制作月子餐打下了良好的理論基礎(chǔ)。

 山東大嫂家政部何總監(jiān)，從健康管理、安全管理、形象管理、心態(tài)情緒管理、職業(yè)生涯管理等多個方面，進(jìn)行講解。通過系統(tǒng)的課程培訓(xùn)，以及系統(tǒng)的管理服務(wù)人員，做到從源頭開始把控、提高整體服務(wù)質(zhì)量，以更好的滿足客戶日益增長的服務(wù)需求。

 山東大嫂不斷優(yōu)化課程體系與實操技術(shù)，提升母嬰護(hù)理培訓(xùn)，致力為客戶跟服務(wù)人員，打造一個安全、開放、共享、共贏的新商業(yè)命運(yùn)共同體，讓客戶多省錢，公司多派單，月嫂多掙錢的新商業(yè)生態(tài)圈。為家政行業(yè)的發(fā)展起到良好的示范帶頭作用！

企業(yè)需要有自己的品牌故事—【山東大嫂的故事】

   人啊，總是對有故事背景的東西比較有好感。

前些日子跟朋友去吃飯，朋友很講究，左挑右選，終于選中一家別有風(fēng)味的店。我們一行人走進(jìn)店里，江南特有的婉約氣息撲面而來。

映入眼簾的是漆黑的瓦頂，是古香古色的吊扇，是色彩艷麗的燈籠，是鏤空雕花的座椅……

更妙的是，不時有身穿江南服飾的少女拿著餐紙穿梭在食客之間，而餐紙上闡述的正是這家店悠久的品牌故事……

就這樣，在這樣一家應(yīng)景的店里，我們用了2個小時品嘗這頓飯，談資自然離不開它的品牌故事，離開的時候還意猶未盡。

這其實就是品牌故事的力量，好的品牌故事能為企業(yè)帶來用戶好感和信任，而應(yīng)景的品牌場景構(gòu)造則能增加品牌故事的魅力。

企業(yè)應(yīng)該有自己的品牌故事，尤其是社交媒體這么發(fā)達(dá)的今天，有時候講個好故事，比做廣告的效果還好。

那么應(yīng)該如何構(gòu)筑起品牌故事并成功地講述它？

我們來看看她的故事~

成長、誠信和誠懇是我的標(biāo)簽，教育即成長，奮斗迎來幸福生活……

這樣一講，你的產(chǎn)品跟人們的生活就聯(lián)系上了，品牌故事也就成了