檔案信息管理——員工檔案

1、員工原始檔案是指員工的正式人事資料。凡本企業(yè)錄用的具有本市城鎮(zhèn)的員工，其原始資料由本企業(yè)調(diào)入、保管。

2、凡本企業(yè)錄用的具有城鎮(zhèn)常住的員工，自簽訂勞動合同試用期滿后，按本企業(yè)調(diào)檔要求，將本人檔案調(diào)至人資行政部。因特殊情況不能在固定期限內(nèi)完成調(diào)檔手續(xù)的，本人須向人資行政部提交詳細的書面說明材料，未經(jīng)批準不調(diào)檔者或逾期未調(diào)檔者企業(yè)有權(quán)與期解除勞動合同。

3、原始人事檔案資料的驗收、補充、鑒別、歸檔和保管由人資行政部負責辦理。

你對檔案信息管理系統(tǒng)了解多少？

想必很多人不是很了解吧，接下來就由我為大家介紹一下吧，希望可以幫助到大家。

系統(tǒng)管理：層級分明一目了然，操作簡單輕松搞定

系統(tǒng)的設(shè)計操作簡單，功能齊全，只需按照系統(tǒng)提示即可完成廉政表格的錄入、查閱和修改。

廉政檔案管理：紙質(zhì)電子信息雙重管理，廉政工作不留死角

本系統(tǒng)實現(xiàn)了紙質(zhì)原始檔案掃描件和廉政數(shù)字電子檔案的雙重保存，實現(xiàn)全文信息的海量搜索。

單位廉政表格（可定制開發(fā)）

廉政檔案管理：查閱修改一鍵完成，操作簡單輕松搞定

檔案信息管理都有哪些好處呢？

檔案經(jīng)過管理，可以完整、系統(tǒng)地反映社會活動、歷史事件和歷史人物的本來面貌，充分發(fā)揮檔案的憑證、參考作用，體現(xiàn)檔案的利用價值。因此，檔案信息管理工作是整個檔案管理工作的基礎(chǔ)，對其他檔案工作環(huán)節(jié)有著很大的影響。

以上為大家講解的就是關(guān)于檔案信息管理的好處的知識，希望對大家有所幫助。

檔案信息管理——特點介紹

很多人不太了解檔案信息管理，其實使用過的客戶是非常有發(fā)言權(quán)的，它具有非常多的特點，主要表現(xiàn)為以下幾點，下面我們就一起來看一下吧：

可操作性：

在檔案信息管理中，可以轉(zhuǎn)變原有的紙質(zhì)檔案管理模式，將原先查找紙質(zhì)檔案的工作量縮減，利用數(shù)字化平臺實現(xiàn)對檔案資源的隨時查找和翻閱。

媒體的集成性：

在數(shù)字檔案管理系統(tǒng)中繼承了諸多的圖像信息、視頻信息等，這些不同類型的檔案信息通過信息媒體的方式，實現(xiàn)了較優(yōu)化的集成，使檔案信息更為多元化。