全棉紗卡：紋路清晰，布面光潔厚實(shí)，不易褪色、抗起球、尺寸穩(wěn)定、抗磨耐洗、吸濕透氣，不易產(chǎn)生靜電，對(duì)皮膚親和力佳。

全工藝滌平：挺闊抗皺，懸垂性好，布面光潔平整，吸濕透氣，耐磨，色牢度強(qiáng)，具有優(yōu)良的滌棉效果！

企業(yè)工作服不僅是一個(gè)人職業(yè)屬性的代表元素，也是企業(yè)文化內(nèi)涵及整體形象的外在體現(xiàn)，不僅僅利于企業(yè)內(nèi)部的統(tǒng)一化正規(guī)化建設(shè)管理，對(duì)于特殊行業(yè)的特殊部門(mén)，防護(hù)性工作服還是在必要時(shí)能夠保護(hù)員工生命安全重要?jiǎng)趧?dòng)裝備。

逢事必講，應(yīng)有盡有 衣著之道在于應(yīng)付不同的場(chǎng)合，無(wú)論是辦公場(chǎng)合還是宴會(huì)場(chǎng)合，職業(yè)裝定制都能滿足這些需求。職業(yè)裝定制企業(yè)針對(duì)公司不同人員出席的不同場(chǎng)合，提供了多層次的方案選擇，考慮到價(jià)格合理，提供物超所值的產(chǎn)品與服務(wù)。 四、服裝號(hào)碼全覆蓋 一家單位的員工有各式各樣的體形和號(hào)型，服裝通常只提供幾種號(hào)型。只適合大多數(shù)人使用，在穿著時(shí)可能不太合適。因此，越的職業(yè)裝定做(如正裝)，就越應(yīng)采用定做模式。讓量體裁衣一條龍，公司的每個(gè)員工都能穿上合適的職業(yè)裝。 簡(jiǎn)言之，職業(yè)裝定制突出了專屬性(企業(yè)標(biāo)識(shí))，尤其是的職業(yè)裝定制，必須是為自己?jiǎn)挝粚ｉT(mén)設(shè)計(jì)或?qū)ｉT(mén)選購(gòu)，成衣難以有現(xiàn)成的產(chǎn)品來(lái)滿足本單位的需求。職業(yè)服裝定做對(duì)服裝的要求(特別是合身與否)是千差萬(wàn)別的，為了讓員工滿意，每個(gè)員工都必須有人專門(mén)為之服務(wù)。

“服裝是文化的表征，服裝是思想的形象”，人們的著裝品位，反映了他們的個(gè)性、氣質(zhì)和文化修養(yǎng)，表現(xiàn)出人們不同的文化歸屬，這就是所謂的“服飾文化”。酒店服飾內(nèi)容的繁多，形成了酒店制服的多樣性，不僅是服飾文化的一種表現(xiàn)，而且也成為酒店文化和酒店整體形象的重要組成部分。一套好的工作服講求審美性、實(shí)用性，所以在定做酒店工作服的時(shí)候也是一件重要的事。穿上一套亮麗舒服的工作服，上班的心情是不是更不一樣了呢？

酒店制服內(nèi)容繁多，形成了酒店制服的多樣性，不僅是服飾文化的一種表現(xiàn)，而且也成為酒店文化和酒店整體形象的重要組成部分。酒店制服不僅體現(xiàn)了員工崗位的識(shí)別功能，更體現(xiàn)了企業(yè)精神，能把制服的實(shí)用性。藝術(shù)性和企業(yè)精神融合在一起。酒店服飾一般分類很多中，管理人員與服務(wù)員服裝一般也不一樣的。一室九部 總經(jīng)理與副總經(jīng)理、客務(wù)部、 房務(wù)部、餐務(wù)部、商品部、工程部 、保安部、人事部、財(cái)務(wù)部、康樂(lè)部。每個(gè)部門(mén)與每個(gè)部門(mén)的服裝服飾要求也不一樣。管理與執(zhí)行者的服飾也不會(huì)相同，一般比較酒店制服比較突出層次。