計量校準市場化的作用

1)首先是價值觀念的作用。建立主要由市場形成價格的機制，是發(fā)展計量校準市場的主要條件。同時在各地區(qū)、縣、市檢測所要避免重復購買計量標準器具，而應充分發(fā)揮本地區(qū)計量標準器具資源的價值。

2)再是服務得到了改善。計量校準市場形成后，計量校準技術、信息和有關服務作為商品進入市場參與流通和競爭，買方必然要對信息和技術的可靠性、公正性、經(jīng)濟性等提出嚴格的要求。而“銷售者”則必須采取相應的手段，保證“商品”達到一定標準，為買方提供合乎標準的服務，有利于提高計量校準人員的素質。

許多企業(yè)都有儀器校準的需求，那么企業(yè)該如何選擇適合自己的計量校準機構呢？

1、企業(yè)做儀器計量的目的是什么，是為了應付上級或者政府部門的檢查，還是應付外審等技術審查，還是企業(yè)內部質量體系的要求，還是出于對儀器準確性的高度要求等等。計量校準的企業(yè)可以選擇我們，符合客戶用要求，我們有國家標準原則來進行對企業(yè)的儀器進行校準。

2、企業(yè)對儀器校驗的速度要求，因為儀器校驗是一個過程，從儀器校驗前的準備到儀器校驗合同的確定，到儀器檢驗的過程，及儀器校驗后續(xù)報告的出具都需要一定的時間。我們有強大的團隊，每個儀器達到多人參與工作。

3、企業(yè)對計量校準機構提供的校準服務的要求，比如，訴求有無回應，回應時間是否迅速，服務是否熱情，周到，細致等。

4、企業(yè)對計量校準機構提供的校準服務的價格要求。比如價格是否合理，優(yōu)惠等。

校準機構要適應市地運行機制，努力提高校準機構在市場競爭中的地位轉變觀念，樹立市場意識，服務意識。計量校準機構要轉換到如何為顧客服務上來，通過滿足社會對計量工作的需求，與顧客建立長期合作的服務關系。抓好計量校準技術機構內部質量和技術管理，提高自身的檢測能力和管理水平抓好人才隊伍建設。計量校準市場的競爭是人才的競爭。提高技術機構人員的整體素質和綜合業(yè)務能力，提高技術機構的競爭能力。

現(xiàn)代計量管理是以法制計量管理為核心，綜合i運用技術、經(jīng)濟、行政等管理手段，并以系統(tǒng)論、信息論和控制論等現(xiàn)代化管理科學為理論基礎的管理科學。目前，我國已基本實現(xiàn)了計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制的過渡，加入了世界貿易組織，社會經(jīng)濟快速發(fā)展，社會管理的各個方面隨之進行著全i面調整，計量管理也不例外。

計量管理是在充分了解研究當前計量學技術發(fā)展特點和規(guī)律的前提下，應用科學技術和法制的手段，正確地決策和組織計量工作，使之得到發(fā)展和前進，以實現(xiàn)國家的計量工作方針、政策和目標。