在全國各地，保安行業(yè)都出現(xiàn)了招工難的現(xiàn)象，造成保安人員流失率高的原因，人員素質(zhì)低。目前保安行業(yè)屬于低收入行業(yè)，難以吸引高文化、高素質(zhì)、高技術(shù)的保安專業(yè)人才。大多數(shù)保安員都是企業(yè)下崗人員或者是年齡偏老的人員，主要來自農(nóng)村，大部分文化程度只有初中甚至是連小學(xué)都未達(dá)到，而高中文化程度的幾乎沒有，造成了保安員的整體素質(zhì)普遍較低、法律意識淡薄、安保專業(yè)技術(shù)水平不高，特別是在處理突發(fā)事件時，常常不能有效的解決。安徽中杭保安服務(wù)有限公司專業(yè)臨時保安、學(xué)校保安、物業(yè)保安、小區(qū)保安、私人保安、展會臨時保安、活動安保、物業(yè)安保、演出安保等保安服務(wù)。

如今，保安服務(wù)已經(jīng)涉及社會的各個領(lǐng)域，車站、碼頭，機關(guān)、學(xué)校，金融、文保以及水、電、煤、氣等關(guān)乎國計民生的大型國有企業(yè)中，都有保安員的身影，如果單從保安服務(wù)公司、保安員和保安服務(wù)客戶單位的數(shù)量，或是保安服務(wù)企業(yè)的效益來統(tǒng)計分析，保安服務(wù)業(yè)作為一種新興的朝陽產(chǎn)業(yè)，無疑向社會展示了一種欣欣向榮的景象。但我們還應(yīng)該清醒地看到：保安員隊伍中，保安員年齡整體偏大、文化程度整體偏低的現(xiàn)象普遍存在；保安服務(wù)中，只追求數(shù)量、不追求質(zhì)量的現(xiàn)象還普遍存在。保安服務(wù)企業(yè)以低價競爭的方式，雇傭大量低素質(zhì)人員盲目擴張市場的行為，必將制約企業(yè)的發(fā)展，危及企業(yè)的生命，甚至還會給保安服務(wù)業(yè)帶來毀滅性的打擊。

近年來，國內(nèi)大型體育場館舉辦的大型演出活動越來越多。一些歌手舉辦演唱會等活動時，粉絲的狂熱可以讓現(xiàn)場火爆，但演出安全工作也顯得尤為重要。為了保證大型演出順利進行，一起看看如何做安保的。首先是嚴(yán)把安全許可關(guān)。嚴(yán)格對主辦單位的申報材料、活動內(nèi)容、票證方案、安保預(yù)案、舞臺搭建、活動組織等內(nèi)容進行審核，對存在的安全隱患，要求其及時整改落實。其次是嚴(yán)把現(xiàn)場保衛(wèi)關(guān)。為確保演出安全進行，分局嚴(yán)密措施，采取人防、技防等形式，做好入場安檢、場內(nèi)巡控、觀眾服務(wù)指引等工作，尤其是對可能引起擁堵、的各類苗頭性、傾向性問題，堅決予以制止。后是嚴(yán)控周邊秩序。加大對周邊道路交通疏導(dǎo)，科學(xué)劃定臨時停車區(qū)域，安排專門力量巡查、看管臨時停放車輛；加大亂擺賣商販堵塞觀眾入場通道、消防通道等行為的清理工作；安排公開、秘密力量，對倒票等行為予以嚴(yán)厲打擊。