組織一場(chǎng)團(tuán)建活動(dòng)，需要注意啥？

重要的當(dāng)然是安全啦，安全一定要放一位。不管人數(shù)的多少，公司組織團(tuán)建活動(dòng)，重要的都應(yīng)該安全，安全工作做到位了，才是保證團(tuán)建效果的前提條件。作為公司老板，你總不想組織一次團(tuán)建活動(dòng)就“損失”一兩名員工吧。那么除了安全之外，團(tuán)建活動(dòng)還應(yīng)當(dāng)要注意一些什么樣的問題呢？01明確團(tuán)建活動(dòng)的目的。古人眼睛為目，箭靶的中心目標(biāo)為的。射是為了射中目標(biāo)，這就有了明確的目的性。團(tuán)建活動(dòng)也是一樣，你想要通過團(tuán)建活動(dòng)取得怎樣的結(jié)果是要先明確的，是僅希望員工開開心心的玩一天呢？還是通過團(tuán)建讓員工了解企業(yè)更深入的文化，亦或是讓員工通過活動(dòng)的形式學(xué)習(xí)到一些技能呢？作為團(tuán)建活動(dòng)的組織者，團(tuán)建的目的是一定要先明確的，既要明白老板要的是什么，也要清楚員工要的是什么。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

拓展團(tuán)建-棒球運(yùn)動(dòng)是一項(xiàng)集智慧與勇敢、趣味與協(xié)作于一體的集體運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目。被譽(yù)為“競(jìng)技與智慧的結(jié)合”。團(tuán)隊(duì)與個(gè)人結(jié)合，運(yùn)動(dòng)與拓展的并行，個(gè)人的汗水和努力，揮棒的瞬間，上壘的英姿洋溢著團(tuán)隊(duì)的力量，揮灑著激揚(yáng)的青春，結(jié)合拓展培訓(xùn)打造的棒球團(tuán)建更是大受年輕團(tuán)隊(duì)的歡迎！

山眾山拓展團(tuán)建-棒球運(yùn)動(dòng)的作用風(fēng)靡歐美百年的棒球運(yùn)動(dòng)其實(shí)非常適合身體靈巧、有速度、腦子靈、反應(yīng)快的亞洲人，打棒球?qū)μ岣邆€(gè)人體能、智力及團(tuán)隊(duì)合作精神有好的促進(jìn)，棒球運(yùn)動(dòng)固有的綜合特點(diǎn)是其它運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目所不同的。

拓展團(tuán)建-棒球運(yùn)動(dòng)的魅力有陽(yáng)光 時(shí)尚 帥氣的外表，酷酷的裝備 帥氣的滑壘 飛躍式的接球；更有內(nèi)涵，參與者不受年齡、性別、高矮胖瘦的限制——人人有機(jī)會(huì)/責(zé)任，功能不同；如同商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中你來我往——模擬實(shí)戰(zhàn)競(jìng)爭(zhēng)激發(fā)個(gè)人潛能；參與者分工明確，各司其職，但又緊密配合——提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作；犧牲打、補(bǔ)位意識(shí)、壓力和機(jī)會(huì)同在——激發(fā)團(tuán)隊(duì)情感；局面時(shí)刻變化，所有人緊密關(guān)注，隨機(jī)應(yīng)變——提升應(yīng)急反應(yīng)能力；有攻有守，考驗(yàn)教練指揮作戰(zhàn)的能力，如何激勵(lì)隊(duì)員守住戰(zhàn)果或是逆轉(zhuǎn)困境——感悟領(lǐng)導(dǎo)魅力！

拓展團(tuán)建-棒球運(yùn)動(dòng)的玩法棒球分為前期學(xué)習(xí)與上下兩個(gè)半場(chǎng)。上半場(chǎng)會(huì)進(jìn)行裝備的認(rèn)識(shí)、傳接球跑位練習(xí)、規(guī)則學(xué)習(xí)與模擬比賽；下半場(chǎng)會(huì)進(jìn)行三輪的正式比賽、總結(jié)頒獎(jiǎng)等；因?yàn)榇蠹叶加嘘?yáng)光 時(shí)尚 帥氣的外表與裝備，也可以排兵布陣排出符合自己團(tuán)隊(duì)的“圖騰”或個(gè)人美的一面拍大片！在拓展團(tuán)建-棒球運(yùn)動(dòng)中，個(gè)人發(fā)揮需要融入團(tuán)隊(duì)。為了團(tuán)隊(duì)獲勝，哪怕犧牲個(gè)人利益，學(xué)會(huì)奉獻(xiàn)自己！在比賽模式時(shí)刻在透露“團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致性”的信號(hào)，無時(shí)不在激勵(lì)每位成員積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，突出團(tuán)隊(duì)溝通與配合的重要性，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)士氣，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈集體榮譽(yù)感！在激情中拼搏，在實(shí)踐中體驗(yàn)，在汗流中收獲。通過認(rèn)知和思考，自我覺察并優(yōu)化思維模式，進(jìn)而反思現(xiàn)狀，推動(dòng)個(gè)人、企業(yè)的成長(zhǎng)與發(fā)展。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制

公司團(tuán)建是為了公司，員工的發(fā)展而舉辦的！可能說的很哲理，不用擔(dān)心請(qǐng)看下面分析！

對(duì)公司

①促進(jìn)工作。公司每天的工作量都非常大，特別是互聯(lián)網(wǎng)公司。團(tuán)建是促進(jìn)員工之間的凝聚力，團(tuán)結(jié)互助的能力。讓大家能夠更好的完成工作。

②培養(yǎng)員工感情。如今公司的離職率，入職率都非常高，那如何讓新人留下，老人繼續(xù)發(fā)展呢？團(tuán)建無疑是一種方法。能讓新員工更快融入集體，找到歸屬感。讓老員工能更好表現(xiàn)自己，從而更好的培養(yǎng)自己，發(fā)展自己。

③勞逸結(jié)合。讓平時(shí)工作非常辛苦的員工能有一次放松的機(jī)會(huì)，從而更好的面對(duì)新的目標(biāo)，新的工作內(nèi)容。

以上就是小編知道的團(tuán)建的原因。 次數(shù)用完API KEY 超過次數(shù)限制