如何面試月嫂？

1、月嫂的基本情況及性格：年齡、籍貫、家庭情況、月嫂個人的外表整潔度；2、檢查三證：證件、健康證（通常有效期一年，要注意檢查有效期）、母嬰護(hù)理上崗證；3、了解月嫂的經(jīng)驗和能力：為什么做月嫂、從業(yè)多少年、照顧過多少產(chǎn)婦及嬰兒。

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育嬰師的教養(yǎng)理念

育嬰師必須掌握科學(xué)育嬰的理念和知識體系以及訓(xùn)練方法，了解其科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。并在其職業(yè)活動范圍、工作內(nèi)容、知識水平和技能要求等方面提出了'標(biāo)準(zhǔn)化'的要求；看月嫂的身shen份證、健康證、資格證等，還要看家政公司的營業(yè)資格。同時為了保證嬰you兒的健康成長，全方面深入掌握國家育嬰師的職業(yè)制度。形成了科學(xué)、規(guī)范的育嬰職業(yè)資格培訓(xùn)鑒定認(rèn)證體系。

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育嬰師和保育員有什么不同？

首先，一個是“師”，一個“員”，從詞義上可以理解育嬰師比保育員的職業(yè)級別高，其次，育嬰師是一個新工種，而保育員只是幼兒園的輔助職業(yè)，第三，育嬰師的知識結(jié)構(gòu)主要包括嬰兒的教、心理、營養(yǎng)、衛(wèi)生保健和疾病防治等方面，她既能擔(dān)當(dāng)嬰幼兒教師、月嫂和保姆的全部職責(zé)，還能主動給家長提供專業(yè)的知識咨詢和指導(dǎo)。除了這些生活上的照料外，育嬰師還要掌握嬰兒的日常生活保健與護(hù)理。