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勞務(wù)公司需要辦理什么資質(zhì)才能承接工程?
勞務(wù)公司需要辦理什么資質(zhì)才能承接工程?
勞務(wù)條件
(1)企業(yè)資產(chǎn)企業(yè)凈資產(chǎn)在200萬以上。
(2)中級(jí)工中級(jí)工人數(shù)不少于50人。
(3)現(xiàn)場管理人員施工現(xiàn)場管理5人,施工員、安全員、勞務(wù)員等配置齊全。
(4)工程業(yè)績 考察技術(shù)負(fù)責(zé)人的工程業(yè)績。
(5)技術(shù)負(fù)責(zé)人 技術(shù)負(fù)責(zé)人要求工程序列中級(jí)職稱或工。
(6)經(jīng)營場所申請施工勞務(wù)資質(zhì)的企業(yè),明確要求有辦公經(jīng)營場所。
以上就是勞務(wù)資質(zhì)的介紹和申請條件,我們知道建筑工程能夠順利竣工,需要大量的勞務(wù)作業(yè),很多建筑承包公司,因?yàn)楣救藛T有限,會(huì)將一些勞務(wù)做工進(jìn)行分包,這個(gè)時(shí)候就需要?jiǎng)趧?wù)公司來承接。勞務(wù)公司想承接分包出來的項(xiàng)目,就必須施工勞務(wù)資質(zhì),需要辦理勞務(wù)資質(zhì)的企業(yè),可以找正明公司進(jìn)行辦理.
施工勞務(wù)分包資質(zhì)可以承接哪些工程
施工勞務(wù)分包資質(zhì)可以承接哪些工程項(xiàng)目
資質(zhì)改革之后,對于經(jīng)營范圍較廣的勞務(wù)公司獲利較大,因?yàn)樾罗k資質(zhì)時(shí),只需要辦一個(gè)資質(zhì)即可,成本大大的節(jié)約,按照以前的規(guī)矩,辦理價(jià)格是以項(xiàng)數(shù)來計(jì)算,以1萬一項(xiàng),辦理十一項(xiàng)就需要花11萬,再加安全生產(chǎn)許可證2萬,少也得花13萬,而目前這11項(xiàng)已經(jīng)合并,總體成本在10萬以內(nèi)都可以搞定。而對于只做鋼筋勞務(wù)或者砌筑勞務(wù)的,以前花5萬可以搞定,現(xiàn)在也不得不花更多的錢來辦理,換句話說,資質(zhì)承接范圍更廣了,對企業(yè)發(fā)展也是有好處的。
對于建筑企業(yè)來說,資質(zhì)是非常重要的,現(xiàn)在資質(zhì)實(shí)行放管服政策,看似變得比以前容易,但是事后的監(jiān)管是非常嚴(yán)格的,很多建筑企業(yè)也會(huì)通過資質(zhì)購買的方式獲取資質(zhì),但是在轉(zhuǎn)讓的過程中也有很多注意事項(xiàng),接下來江蘇華建資質(zhì)小編說一下建筑企業(yè)要注意哪些風(fēng)險(xiǎn)。
??建筑行業(yè)的人員都知道,與資質(zhì)相比,是快速獲得資質(zhì)的另一種方式。近年來,在建筑市場上越來越普遍,但仍然存在一定的風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)在轉(zhuǎn)讓資質(zhì)時(shí),應(yīng)該提前規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),以免造成損失。
??1、避免沒有調(diào)查清楚轉(zhuǎn)讓人的情況
??房建資質(zhì)是建筑企業(yè)在住房建設(shè)項(xiàng)目上立足的基礎(chǔ),,難度大,要求高,如果不是因?yàn)樘厥馇闆r,一般情況下是不會(huì)轉(zhuǎn)讓的,因此,受讓人必須調(diào)查清楚轉(zhuǎn)讓方的具體情況,查清對方是不是因?yàn)榫揞~債務(wù)、稅收、項(xiàng)目質(zhì)量等問題轉(zhuǎn)讓公司的資質(zhì),不是一味地收購了有問題的資質(zhì)和公司,不僅給公司帶來了損失,還有可能使企業(yè)陷入糾紛和麻煩。
??2、避免忽略本地策略盲目轉(zhuǎn)讓
??房建資質(zhì)的轉(zhuǎn)讓,尤其是跨區(qū)域轉(zhuǎn)讓,對于了解公司所在地政策尤為重要,因?yàn)楹芏嗟貐^(qū)都會(huì)限制因稅收、經(jīng)濟(jì)等原因轉(zhuǎn)讓資質(zhì),如果企業(yè)不了解這些情況,一味簽署協(xié)議,就算獲取資質(zhì)也是浪費(fèi)成本和時(shí)間。
??3、避免簽訂不詳內(nèi)容的轉(zhuǎn)讓
??房建資質(zhì)的轉(zhuǎn)讓涉及金額很大,辦理程序相對復(fù)雜,因此,要明確協(xié)議中的各種事項(xiàng),如轉(zhuǎn)讓費(fèi)的支付方式,以及轉(zhuǎn)讓手續(xù)等,一旦轉(zhuǎn)讓協(xié)議的內(nèi)容出現(xiàn)問題雙方容易出現(xiàn)分歧,終導(dǎo)致各種糾紛和矛盾,如果還有疑問請咨詢資質(zhì)管家。