我們一般性能測(cè)試的目的無(wú)非就以下幾種：

能力驗(yàn)證：系統(tǒng)在A條件下是否具有B能力

規(guī)劃能力：應(yīng)該如何使系統(tǒng)具有我們要求的能力，如系統(tǒng)如何滿(mǎn)足不斷增長(zhǎng)的用戶(hù)。

性能調(diào)優(yōu)：如何使系統(tǒng)達(dá)到很優(yōu)狀態(tài)，環(huán)境部署，軟硬件等等

缺陷發(fā)現(xiàn)：測(cè)試直接的目的就是發(fā)現(xiàn)bug，這個(gè)沒(méi)有好爭(zhēng)論的

性能基準(zhǔn)比較：這個(gè)多用于敏捷測(cè)試中，我沒(méi)有做過(guò)敏捷測(cè)試就不多做介紹了，感興趣的直接問(wèn)百度好了。

明確實(shí)際性能測(cè)試中的測(cè)試目的，可以確定使用哪種測(cè)試方法（虛的），關(guān)鍵是測(cè)試策略選擇以及測(cè)試執(zhí)行。

穩(wěn)定性測(cè)試：穩(wěn)定性測(cè)試多是在被測(cè)系統(tǒng)比較穩(wěn)定后進(jìn)行，一般在第2或者3個(gè)Build進(jìn)行。有內(nèi)部人員懟我我也不會(huì)理你的，你自己站在什么角度上咱兩都清楚?？凑Z(yǔ)義就可以看出與性能測(cè)試的本質(zhì)區(qū)別，時(shí)間長(zhǎng)短問(wèn)題，跟上面介紹到的可靠性測(cè)試和壓力測(cè)試有點(diǎn)類(lèi)似，在特定條件下，長(zhǎng)時(shí)間運(yùn)行被測(cè)系統(tǒng)，查看被測(cè)系統(tǒng)是否正常，如內(nèi)存使用情況,CPU，句柄數(shù)，響應(yīng)時(shí)間以及其它資源消耗是否有明顯的變化，是否有波動(dòng)。實(shí)際測(cè)試中如穩(wěn)定性測(cè)試時(shí)間不夠可以考慮增加壓力縮短測(cè)試時(shí)間的策略，但是這中方法有一定的風(fēng)險(xiǎn)，很好在有經(jīng)驗(yàn)的同事指導(dǎo)下進(jìn)行。以上是自己對(duì)性能測(cè)試各方法的一點(diǎn)看法和個(gè)人的實(shí)際測(cè)試簡(jiǎn)單概述，總結(jié)一句話(huà)就是：不要被各種性能測(cè)試方法所迷惑，明確自己項(xiàng)目性能測(cè)試目的。

軟件行業(yè)是什么專(zhuān)業(yè)都可以轉(zhuǎn)嗎

軟件開(kāi)發(fā)如果不是計(jì)算機(jī)本專(zhuān)業(yè)就不建議了，現(xiàn)在市場(chǎng)要求很高，基本都要一本二本計(jì)算機(jī)本專(zhuān)業(yè)，至少一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)科至少要3年，當(dāng)然這只是起線(xiàn)要求，其次還要看你的編程能力，做過(guò)哪些項(xiàng)目有沒(méi)有上過(guò)線(xiàn)等等，第二，開(kāi)發(fā)職業(yè)生涯周期比較短，相對(duì)奮斗時(shí)間就沒(méi)那么長(zhǎng)了，主要開(kāi)發(fā)對(duì)邏輯思維要求特別高，不是所有人都適合的，工作強(qiáng)度也很大，如果想轉(zhuǎn)建議做軟件測(cè)試，入行門(mén)檻低，工作強(qiáng)度沒(méi)那么大薪資待遇也比較好