大型活動(dòng)安全保衛(wèi)防護(hù)工作內(nèi)容介紹

大型活動(dòng)保安安全保衛(wèi)工作內(nèi)容

一、公司外圍安全保衛(wèi)崗負(fù)責(zé)觀察貴賓車隊(duì)何時(shí)到達(dá)，做好迎接的準(zhǔn)備，嚴(yán)格觀察外圍區(qū)域有人員闖入，保證貴賓與參加人員的人身和車輛安全。疏導(dǎo)貴賓車輛進(jìn)入專用車位。

二、大廳保衛(wèi)崗負(fù)責(zé)大堂內(nèi)保衛(wèi)各種工作，觀察大廳內(nèi)有閑雜人員，及時(shí)做清場(chǎng)處理。（此人員還可以在二樓利用制高點(diǎn)觀察外圍的情況。）

三、保安人員：1）大門保安迎賓崗負(fù)責(zé)迎接貴賓及參加活動(dòng)人員，站姿、敬禮要標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格監(jiān)視公司外圍區(qū)域情況，有無(wú)人員，嚴(yán)格控制人員的進(jìn)出。

2）貴賓專用車位警衛(wèi)崗負(fù)責(zé)看守貴賓專用車輛，防止偷盜、破壞車輛。

3）公司各個(gè)進(jìn)出口處崗位人員負(fù)責(zé)控制人員的進(jìn)出。

4）備勤保安人員在警衛(wèi)休息室待命，時(shí)刻準(zhǔn)備調(diào)配安排。

物業(yè)保安管理培訓(xùn)

保安管理在整個(gè)物業(yè)管理中具有舉足輕重的地位,它對(duì)業(yè)主的安居樂(lè)業(yè)。社會(huì)的長(zhǎng)治久安發(fā)揮著重要作用。隨著房地產(chǎn)的不斷開發(fā)，物業(yè)管理也就隨之迅速發(fā)展起來(lái)，“安居”才能“樂(lè)業(yè)”，物業(yè)保安成了物業(yè)管理的重頭戲，安全、舒適、放心的居住環(huán)境是人們對(duì)高質(zhì)量生活的追求，物業(yè)保安在創(chuàng)造安全、舒適的居住環(huán)境中，其地位和作用是十分重要的，如何做好物業(yè)小區(qū)內(nèi)的安全護(hù)衛(wèi)和保安服務(wù)，讓物業(yè)公司滿意，讓業(yè)主放心，成了保安管理者必須認(rèn)真研究和實(shí)踐的重要課題。

2: 現(xiàn)在大多數(shù)物業(yè)公司對(duì)保安服務(wù)的建設(shè)感到麻煩，比如大家常說(shuō)的人員整體素質(zhì)不高、人員流動(dòng)頻繁、招聘困難、服務(wù)意識(shí)和安全意識(shí)低、不服從管理等問(wèn)題，嚴(yán)重的還有監(jiān)守自盜的現(xiàn)象。

但在物業(yè)管理企業(yè)，保安在物業(yè)管理中的地位是別人無(wú)法替代的，除了肩負(fù)著物業(yè)轄區(qū)內(nèi)秩序維護(hù)的重任外還是公司對(duì)外形象宣傳的一面旗幟，起到形象展示的作用，保安工作人員是工作在物業(yè)管理的前線，他們直接和業(yè)主(顧客)接觸，為業(yè)主(顧客)提供直接的物業(yè)管理服務(wù)，所以保安的管理和服務(wù)水平將直接影響到整個(gè)物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量及品牌信譽(yù)。

對(duì)小區(qū)物業(yè)保安員的要求

小區(qū)物業(yè)保安員要給自己一個(gè)正確的定位，在為業(yè)主服務(wù)時(shí)不出格、不越權(quán)。在物業(yè)保安服務(wù)中，保安員經(jīng)常與業(yè)主打交道，要隨時(shí)保持良好的心態(tài)，去看待業(yè)主中發(fā)生的復(fù)雜的事物，做到不卑不亢。平時(shí)，不能經(jīng)常去業(yè)主家串門、閑坐；更不能與業(yè)主家的小保姆談戀愛(ài)，搞對(duì)象，甚至搞到業(yè)主家里去了。

這些生活小節(jié)都要隨時(shí)注意，以免引起不必要的誤會(huì)，影響物業(yè)小區(qū)保安的整體形象。整個(gè)社會(huì)是一個(gè)互為依靠聯(lián)結(jié)的整體，不要總認(rèn)為做老板就很光榮，當(dāng)保安就不值得，要知道，再大的老板住在小區(qū)，他的生命財(cái)產(chǎn)有賴我們的保護(hù)，在國(guó)外，很多人對(duì)職業(yè)很尊重，即使一個(gè)六十歲的人做侍者，他也不會(huì)覺(jué)得丟人，只要做好本職工作，得到上司同事和業(yè)主的認(rèn)可，就是很光榮的一件事。 不要事事向錢看，做好一份職業(yè)也是一件有意義的事情，錢多當(dāng)然好，工資高也當(dāng)然好，但君子愛(ài)財(cái)，取之有道，我們應(yīng)不斷地提升我們的服務(wù)水平，提供更人性化更貼心的服務(wù)，來(lái)讓業(yè)主愿意出更多的管理費(fèi)來(lái)提高我們的待遇，我們應(yīng)不斷提高我們的管理水平，提高名聲，接手管理更的小區(qū)來(lái)提升我們的待遇，靜下心來(lái)，做內(nèi)功，而不是處處抱怨，看事的眼光很短，要愿吃小虧來(lái)?yè)Q長(zhǎng)遠(yuǎn)的大便宜。

自尊自信，首先要自己看得起自己，做好工作，得到業(yè)主的認(rèn)可作為保安首先要自尊自信，只有先自己看得起自己，精神抖擻，認(rèn)真做好工作，才能得到業(yè)主的共鳴，我們很多保安同事抱著做一天和尚撞一天鐘的心態(tài)上班，上班時(shí)不用心，無(wú)精打采，衣冠不整，業(yè)主見(jiàn)面一百次也不認(rèn)識(shí)，這樣的保安自己做著也覺(jué)無(wú)趣，業(yè)主當(dāng)然也看不起。

小區(qū)物業(yè)保安培訓(xùn)

目前越來(lái)越多的社會(huì)工作等待保安人員的加入，他們的社會(huì)角色已逐漸豐滿，在這些工作當(dāng)中，而不限于傳統(tǒng)意義上的“守衛(wèi)”的角色。當(dāng)社會(huì)角色發(fā)生轉(zhuǎn)換的時(shí)候，對(duì)物業(yè)保安人員提出更高層次的職業(yè)要求。社區(qū)基于轄區(qū)物業(yè)一線保安的這個(gè)需求，鏈接了禮儀培訓(xùn)老師，在社區(qū)居委會(huì)二樓多功能室開展了物業(yè)保安職場(chǎng)禮儀培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)老師從職業(yè)形象開展，向保安強(qiáng)調(diào)了形象等在日常工作中的重要性。老師利用實(shí)操演練的互動(dòng)教學(xué)方式，通過(guò)坐姿、站姿、行走等方面的練習(xí)，向大家講授了各個(gè)細(xì)節(jié)，并指出保安人員的不足與問(wèn)題所在，以此來(lái)提升物業(yè)保安人員的禮儀以及形象，改變精神狀態(tài)，更好地投入到服務(wù)居民的工作中。