轟趴館有哪些好玩的小游戲

現(xiàn)在很多公司會選擇轟趴館來進(jìn)行團(tuán)建，那么轟趴館有哪些好玩的小游戲適合團(tuán)建活動呢？蕪湖迷笛轟趴館向大家推薦：

369bibo游戲

參加轟趴的團(tuán)建人員排成一隊(duì)，由1開始按順序進(jìn)行報(bào)數(shù)。當(dāng)數(shù)到含有3、6、9或3、6、9的倍數(shù)的數(shù)字的時候要用“bibo”進(jìn)行代替，否則便淘汰出局。當(dāng)有玩家被淘汰時，游戲從1重新開始，從而決出后勝利者。

有趣點(diǎn)：可是一個考驗(yàn)反應(yīng)和數(shù)學(xué)能力的游戲，當(dāng)然也使“口胡”望而卻步。經(jīng)常可以在游戲中遇到腦中還在瘋狂計(jì)算遺憾出局的小伙伴，也可以聽到類似于“bibo”的有趣錯音，可以調(diào)動氣氛，使眾人活躍熟悉起來，繞過團(tuán)建轟趴瞬間氣氛到達(dá)頂點(diǎn)。

心跳加速度玩家分為兩隊(duì)。

轟趴的兩隊(duì)每輪派出代表1vs1進(jìn)行對決，用各種方式使對方心跳加速，3分鐘后心跳值較高的一方失敗。

累計(jì)獲勝次數(shù)多的隊(duì)伍贏得終勝利。

有趣點(diǎn)：為了使轟趴人員心跳加速，場上人員使出渾身解數(shù)，未知的可能性十分值得期待?？简?yàn)的是玩家的心理素質(zhì)和自控能力。

如果想讓這個游戲更有意思，可以異性對戰(zhàn)。

為什么轟趴比傳統(tǒng)聚會更受青睞

現(xiàn)在的年輕人越來越愛轟趴，為什么現(xiàn)在轟趴比傳統(tǒng)聚會更受青睞了嗯？蕪湖迷笛轟趴館來為大家解答：

平常大眾常規(guī)聚會的內(nèi)容主要包括吃飯、喝酒、K歌和等，它往往存在以下問題或痛點(diǎn)：

1.單位聚會內(nèi)容項(xiàng)目疊加，金錢成本較高，而轟趴較少；

2.聚會內(nèi)容項(xiàng)目區(qū)域分散，費(fèi)時，費(fèi)神，轟趴館項(xiàng)目多，更集中；

3.聚會群體偏好不一致，眾口難調(diào)，轟趴館設(shè)施很多滿足各種需求；

4.聚會項(xiàng)目單一、老套，不夠帶勁，轟趴館新潮、刺激。

以前的聚會方式大多都單一，老套，不夠帶勁。而且聚會群體偏好不一致，眾口難調(diào)，有的人玩的很嗨，有的人則是無聊的玩手機(jī)。蕪湖迷笛轟趴，通過提供環(huán)境優(yōu)越、項(xiàng)目豐富、設(shè)備齊全的聚會場地，能夠很好的解決常規(guī)聚會的痛點(diǎn)。因?yàn)?，目前國?nèi)普遍的轟趴場地，都能夠提供自助廚房，同時還有KTV、臺球以及幾十上百種桌游，電影房等。每個人都可以找到合適自己喜歡的項(xiàng)目，你可以選擇在廚房做法大展身手，可以同時滿足多人的需求。

同學(xué)聚會當(dāng)然去迷笛別墅轟趴館

別墅轟趴聚會的風(fēng)氣越來越盛，正成為班級活動聚會，公司聚會年會，生日求婚派對的好去處。

迷笛別墅轟趴館打造專屬于你自己的天地，不用擔(dān)心時間問題，不用擔(dān)心跟別人串場，不用防范陌生人的打擾。

別墅轟趴除了給你助興讓大家一起嗨起來的轟趴師，沒有人會走入你的世界，肆意的瘋狂，玩耍，咆哮甚至犯傻都不會被人投訴，因?yàn)槲覀兊母粢粜Ч彩歉芨艿摹?

別墅轟趴有設(shè)備專業(yè)的KTV包廂，就算是青藏高原唱破天際也不會有人阻攔，畢竟給力的隔音效果就是讓你卸下心底的防線，一次唱個夠，沒人跟你搶麥啦！

更有時下流行的桌游，還有炫酷XOXB體感游戲機(jī)，耍帥神奇美式臺球，反應(yīng)檢測器桌上足球，愛情公寓同款大型飛行旗毯。

別墅轟趴更是自帶DTY廚房，為你準(zhǔn)備好了晉升廚神的硬件，只等你大展拳腳了，不喜歡，還有花園燒烤，讓你吃出滿滿的幸福感！而當(dāng)你嗨累的時候我們還貼心的準(zhǔn)備了各種主題房間，浪漫的地中海大通鋪，精致小巧的日式房，更有可以看完就睡的電影廳房，所有你需要的我們都能想到。

公司為什么要進(jìn)行公司團(tuán)建呢

迷笛轟趴館來為大家講解公司為什么要進(jìn)行公司團(tuán)建呢：

公司團(tuán)建的目的基本可以分為兩大類，一種是通過公司團(tuán)建活動豐富員工們的業(yè)余生活，放松工作壓力，起到勞逸結(jié)合的效果，同時也是作為一種員工福利并增加員工與員工之間的情感以及員工與公司之間的情感。這類公司團(tuán)建的目的很簡單就是想讓你玩的嗨、玩的開心快樂。

第二種公司團(tuán)建類型則是為了激勵員工有更高的工作效率和拼搏精神實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績在每個階段的更大化。

所以很顯然前者的公司團(tuán)建是以員工的角度出發(fā)，而后者的角度是以企業(yè)公司的角度出發(fā)。而這兩種形式的公司團(tuán)建都是有必要存在的，應(yīng)該相結(jié)合地組織，因?yàn)楝F(xiàn)在即使是后者類型的公司團(tuán)建也不再是像傳統(tǒng)的團(tuán)建那樣僵硬的形式化，如今的業(yè)績激勵的團(tuán)建都會結(jié)合一些戶外拓展或是一些比較有趣的互動形式來激勵員工，所以只要結(jié)合適當(dāng)?shù)恼{(diào)節(jié)比例就可以將兩種類型的公司團(tuán)建的作用發(fā)揮到化。