在主題團(tuán)建活動(dòng)中輸并不怕，放棄才是可怕的！

      1948年，英國牛津大學(xué)舉辦了一次“成功奧秘”的講座，邀請(qǐng)的是當(dāng)時(shí)已經(jīng)聲譽(yù)登峰造極的英國首相丘吉爾來大學(xué)講演。在講演個(gè)月，各種媒體就開始了熱烈的宣傳，各界人士引頸等待，周末拓展團(tuán)建方案，翹首以盼講座的到來。講演的那一天，會(huì)場(chǎng)上人山人海。全世界各大新聞媒體都到齊了。人們都在洗耳恭聽的等著這位政治家、曾獲諾貝爾文學(xué)獎(jiǎng)文學(xué)家的“成功秘訣"。

      丘吉爾走上講臺(tái)，兩手抓住講臺(tái)，兩眼注視著觀眾，用手勢(shì)止住大家雷動(dòng)的掌聲，說：“我的成功秘訣有三個(gè)：一是，紅色主題拓展團(tuán)建方案，決不放棄；二是，決不、決不放棄；三是，決不、決不、決不放棄！我的演講結(jié)束了！”說完，拓展團(tuán)建方案，他就走下了講臺(tái)。臺(tái)下突然爆發(fā)出熱烈的掌聲。那掌聲經(jīng)久不息。

主題團(tuán)建中也是一樣的，成功就是決不放棄的精神和行動(dòng)。成功者和一般人的區(qū)別，就是成功者屢遭挫折而熱情不減。因?yàn)榕Σ恍傅娜耍瑫?huì)在別人失敗的地方獲得成功。

道中道主題團(tuán)建安全、可靠、有保障

主題團(tuán)建中的常用項(xiàng)目

       除味運(yùn)動(dòng)會(huì)是主題團(tuán)建中一個(gè)常見項(xiàng)目號(hào)，長時(shí)間以來，除了工作、應(yīng)酬和生活的瑣碎事情占了大家大部分的時(shí)間，得到室外鍛煉的機(jī)會(huì)也隨著年齡的增長而越來越少。因此，大力開展趣味體育活動(dòng)，為廣大員工搭建一個(gè)參與運(yùn)動(dòng)、強(qiáng)身健體、享受快樂的舞臺(tái)，讓單位、企業(yè)的人員在緊張的工作生活之余體會(huì)到運(yùn)動(dòng)快樂，在上海趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)中，不斷培養(yǎng)良好的意志、品德，增進(jìn)彼此間的友誼。

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企業(yè)主題團(tuán)建活動(dòng)如何激發(fā)員工士氣?

      員工士氣的高低，直接關(guān)系著企業(yè)的命運(yùn)。能否有效鼓勵(lì)員工，關(guān)鍵就在于企業(yè)老板了。但長期以來，創(chuàng)意企業(yè)拓展團(tuán)建方案，多數(shù)管理者單純依靠物質(zhì)激勵(lì)來鼓舞員工士氣，這種單一的激勵(lì)方式均以失敗而告終。那么，如何利用主題團(tuán)建活動(dòng)來激發(fā)員工士氣呢?

　　創(chuàng)造良好的工作氛圍。都愿意在寬松，和諧自由的氣氛;辦公/現(xiàn)場(chǎng)整潔溫馨。團(tuán)隊(duì)成員相互幫助，精誠合作。人際關(guān)系簡單明了，敢于嘗試，不會(huì)受到指責(zé);微小的進(jìn)步和成績都獲得上司和同事的認(rèn)可和賞識(shí)等氛圍下工作。因此創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍是中基層主管日常管理工作的一項(xiàng)重要工作之一。

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