(1)確定第三方評估機構(gòu)并審查其獨立性和技術(shù)條件、評估能力。

(2)配合評估單位現(xiàn)場勘測，組織開展水土保持設(shè)施初驗，及時整改問題。

(3)及時向水行政主管部門匯報驗收工作開展情況，配合現(xiàn)場監(jiān)督檢查。

(4)組織召開驗收會議，形成驗收鑒定書。

(5)向社會公開驗收鑒定書、驗收報告、監(jiān)測總結(jié)報告等相關(guān)文件。

(6)項目投入使用前，將上述材料報水行政主管部門備案。

(7)及時歸檔相關(guān)資料，整理總結(jié)水土保持全過程管理經(jīng)驗，環(huán)評師，檢驗水土保持管理工作成效。

(8)落實水土保持設(shè)施的管護責(zé)任，確保安全運行和發(fā)揮效益。

盡快建立健全安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理的工作制度和規(guī)范，完善技術(shù)工程支撐、智能化管控、第三方化服務(wù)的保障措施，實現(xiàn)企業(yè)安全風(fēng)險自辨自控、隱患自查自治，形成有力、部門監(jiān)管有效、企業(yè)責(zé)任落實、社會參與有序的工作格局，提升安全生產(chǎn)整體預(yù)控能力，夯實遏制重特大事故的堅強基礎(chǔ)。

企業(yè)要對辨識出的安全風(fēng)險進行分類梳理，蘇州環(huán)評，參照《企業(yè)職亡事故分類》，綜合考慮起因物、引起事故的誘導(dǎo)性原因、致害物、傷害方式等，確定安全風(fēng)險類別。對不同類別的安全風(fēng)險，采用相應(yīng)的風(fēng)險評估方法確定安全風(fēng)險等級。

企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)激勵約束機制還未形成目前，企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)工作中，沒有法律法規(guī)支撐，單靠政策措施不夠有力，環(huán)評，性的激勵約束機制還沒能形成。一些地區(qū)監(jiān)管職能部門感到?jīng)]有法律支撐，工作中的抓手不夠，監(jiān)督管理和行政中的依據(jù)不足，在同時又面臨人員和資金缺乏的情況下，出現(xiàn)畏難情緒。對于不達標(biāo)和對達標(biāo)不積極的企業(yè)，制約手段不健全，當(dāng)然更談不上處罰力度了。所以，企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)工作在各地進展不平衡，重視的地區(qū)進展較快，反之則緩慢。雖然重視是工作取得成效的關(guān)鍵，然而倚重的意志是不利于工作長遠發(fā)展的。正是沒有法律法規(guī)可依據(jù)，有的地區(qū)把企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)當(dāng)作一項活動，一種運動，缺乏長遠的打算和考慮，或者視為企業(yè)的自愿行為，對建設(shè)工作疏于監(jiān)管，環(huán)評多少錢，缺乏統(tǒng)一的。正如鄧關(guān)于民主和法制的論述“必須使民主制度化、法律化，使這種制度和法律不因的改變而改變，不因的看法和注意力的改變而改變”。9因此，對企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)工作立法，按“屬地管理，分行業(yè)監(jiān)管”的原則，使得相關(guān)職能部門有法可依，加強對建設(shè)工作的監(jiān)管就非常的必要和迫切了。



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