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演出許可證辦理流程步驟
生產(chǎn)經(jīng)營性表演許可證書的標準:
(1)前置審批
(2)必須3名具備演出經(jīng)紀人資格證書的職工
(3)異地獲得藝人經(jīng)紀人資格證書的必須出示無掛證證實
演出證的申報材料
①申請表格(我廠出示顧客簽名)
②法定代表人件影印件
③三名員工信息(件影印件 演出經(jīng)紀人資格證書正本 影印件)
④企業(yè)營業(yè)執(zhí)照正本 影印件
⑤公司章
操作步驟
(1)提交訂單出示所需原材料
(2)原材料準確無誤就可以提交
(3)提交取得成功3周可領(lǐng)
(4)提交不成功依據(jù)原材料難題變更原材料內(nèi)容后再提交
由專職人員實際操作
勞務派遣許可證申請辦理所需資料
1、勞務派遣經(jīng)營許可申請書(可在市區(qū)人社局網(wǎng)站)(提交原件,一式兩份);
2、工商營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預先核準通知書》(提交復印件);
3、公司章程()(提交復印件);
4、驗資報告以及上一年度財務審計報告。(由會計師事務所出具,附會計師事務所明)(提供原件與復印件);(已開展業(yè)務的應提供上年度財務審計報告);
5、經(jīng)營場所的使用證明(自有辦公場所應提交房產(chǎn)證明;有償使用的辦公場所應提交經(jīng)房屋租賃管理部門登記的房屋租賃合同和房屋擁有者房產(chǎn)證明,租期不少于1年,面積不少于50平方米且與注冊地址一致的固定經(jīng)營場所),(提交復印件);
6、與開展業(yè)務相適應的辦公設備,信息管理系統(tǒng)清單(提交原件蓋章);
7、法人代表的明(提交復印件)及與符合的所在地街道辦事處,鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上或出具的明材料)相當于無不良記錄的明);
8、勞務派遣管理制度,包括勞動合同,勞動報酬,天津食品安全許可證申請,社會保險,工作時間,休息休假,天津食品安全許可證,勞動紀律等與勞動者切身利益的規(guī)章制度文本,(提交復印件);
9、擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本,(提交復印件);
10、派遣用工情況統(tǒng)計表,寫明用工單位,派遣人數(shù),派遣地點,聯(lián)系人,聯(lián)系電話等信息、蓋公章;
11、提供經(jīng)辦人、單位授權(quán)委托書(蓋單位公章)(提供原件)。
辦理勞務派遣許可證的好處
用工單位的優(yōu)勢:
①人事管理便捷。用工單位不需要專門人員、機構(gòu)對派遣人員進行管理,使用這些人員時,可根據(jù)崗位需要,提出用工需求,由勞務派遣機構(gòu)負責派遣員工,具體的日常勞動事務管理工作包括解除勞動關(guān)系等事務,全部由派遣公司負責完成, 平時只要對派遣員工做出相關(guān)的管理規(guī)定,按分配的工作任務進行管理、考核。合同期滿,與勞務派遣公司的合同終止,是否續(xù)簽合同,主動權(quán)在用工單位。用工單位可以在增加業(yè)務時增加人員,天津食品安全許可證查詢,在業(yè)務減少時減少人員,天津食品安全許可證怎么辦,用工十分機動靈活。
②減少用工單位勞動糾紛。在我國相關(guān)的法律、法規(guī)和有關(guān)政策指導下,用工單位和派遣公司簽訂派遣服務協(xié)議,派遣公司與派遣員工簽訂勞動(聘用)合同,用工單位與派遣員工只是一種有償使用關(guān)系。這樣用工單位就可避免與派遣員工在勞動關(guān)系上出現(xiàn)的糾紛。
③有利于用工單位解決“進人容易,出人難”的問題。用工單位用人多體現(xiàn)為時效性和階段性,用工單位使用職工擔心是“人一旦進到企業(yè)來,就得管—輩子”的用工模式。勞務派遣用工形式解除了用工單位的,派遣員工無論到哪里工作,勞動關(guān)系始終在勞務派遣公司,與用工單位不存在勞動關(guān)系。
④機關(guān)事業(yè)單位的用人,通過勞動派遣的形式,既解決機關(guān)事業(yè)用工單位用人受編制和指標限制的難題,又可避免招聘、遣散員工等煩雜問題帶來的困擾,提高機關(guān)事業(yè)單位辦事效率。
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