看到一張張真誠的笑臉......聽到一個個激動人心的故事......(說實在的，每次看到他們的好消息，比我自己賺錢還開心......)其實我可以為你列出更多激動人心的感想，相信你看了這些人的故事一定會很興奮：要是我也能像他們一樣，那該有多好??！ “我想此時的你一定很好奇， 《總裁商業(yè)思維》究竟是一套什么樣的課程， 為什么會有如此神奇的效果……” 因為，任何一個企業(yè)的發(fā)展，留住員工都是必須要做到的事情。但是，這個問題卻困擾著無數(shù)的老板。于是，很多老板到處找方法，希望能留住員工。但是，你拿什么來留住員工呢？主要關鍵你找到了嗎？ 絕大多數(shù)員工來你公司都會有一個動機——賺錢。 他們會評估自己的價值和回報，如果回報不夠，很難留下，新余領導力總裁班。員工是來公司賺錢的，如果老板都沒賺到錢我的 你怎么讓員工賺錢？ 所以，新余領導力總裁班，留住員工的主要在于你要有個賺錢的好產(chǎn)品，新余領導力總裁班。江西達智教育咨詢有限公司矢志不渝，樂觀積極。新余領導力總裁班

2013年，她離開職場，運用十余年的經(jīng)驗開始從事企業(yè)咨詢與輔導。然而1年后，她發(fā)現(xiàn)自己的行業(yè)經(jīng)驗、專業(yè)技能不夠強悍! 7足以高效地幫助企業(yè)提升業(yè)績。 于是，在2014年，她走進了大腦銀行的課堂一 通過70余場的持續(xù)學習，她把近萬個落地知識點吸收消化、融會貫通，破解了企業(yè)[經(jīng)營難、管理難、執(zhí)行難、落地難]的四大魔咒。并將大腦銀行的課程內(nèi)容進行高效梳理，推出了若干套診斷與輔導工具! 5年來，她輔導并幫助過許多企業(yè)和老板, 從家具制造工廠，到IT服務公司; 從年銷500萬的零售門店，到年銷7億的商貿(mào)公司; 從7個人的小型創(chuàng)業(yè)公司，到擁有1000名員工的高端足浴會所..... 她都以精細的診斷、高效的落地輔導，幫助企業(yè)擺脫了業(yè)績低迷、利潤滑坡、團隊缺乏戰(zhàn)斗力的狀況。 2018年，她開始擔任大腦銀行復習會負責人，通過對幾百位(我要學院學員的海量訪談，她更加清晰地了解到企業(yè)系統(tǒng)打造的報名秘所在!經(jīng)她培訓幫助過的企業(yè)家學員超過5000人，課程滿意必高達99%以上! 個 因為她有著很強的學習力、洞察力、診斷力! 因為多年的職場生涯，使她深深理解員工的所需所想!新余領導力總裁班江西達智教育咨詢有限公司強化服務意識，增強服務成效。

如何分錢——如何讓員工持續(xù)不斷的跟隨！(公司設定的機制必須能成就員工）; 如何賺錢——如何讓客戶持續(xù)不斷的買單！(公司研發(fā)的產(chǎn)品必須能造?？蛻簦? 如何收錢——如何讓客戶持續(xù)主動的購買！(公司設計的銷售流程必須傻瓜式）; “他破譯了國家激發(fā)生產(chǎn)力背后的分配機制他爆料了特種部隊執(zhí)行力的獎懲機制 他揭密了世界五百強基業(yè)常青的晉升機制 他剖析了古老而永恒的人性、人欲和人心！ 他幫助無數(shù)企業(yè)實現(xiàn)業(yè)績暴漲、老板身心解放”當你學會《總裁商業(yè)思維》的經(jīng)營管理方法后，你會發(fā)現(xiàn)： “3個月就能賺到去年1年的錢， 身為老板的你每月只需工作3天， 再也不用接那些讓你心煩的電話， 更重要的是...... 員工不要加班費，每天工作到你趕他下班還不走.否從此......你的企業(yè)將變成一臺自動賺錢機器，你將過上有錢、有閑、有笑容的休閑生活！”

如果你的產(chǎn)品利潤太薄，或者成本太高，或者同質(zhì)化嚴重，那么你拿什么賺錢？你拿什么給員工分錢？老板要有留住員工的資本，根源不解決，你弄再多花樣的制度、方法，也很難控制住員工。所以，如果你留不住人，先審視一下自己的產(chǎn)品吧。 但問題是，有了好產(chǎn)品不一定能賣個好價錢。 如果你的業(yè)務流程不行，沒有一個好的銷售模式，無法把產(chǎn)品賣給更多的客戶，那么你就無法把錢收回來，那樣的話你就無法用更好的薪酬待遇吸引更多員工，更無法研發(fā)出更好的產(chǎn)品。這樣就會成為一個死結(jié)，永遠都打不開。 所以，任何一個老板都必須思考三件事： 1、如何分錢（團隊思維）, 2、如何賺錢（產(chǎn)品思維）, 3、如何收錢（客戶思維）; 產(chǎn)品思維解決的是如何賺錢（商業(yè)模式）的問是(賣什么、怎么賣、在哪里賣） 團隊思維解決的是如何分錢（分配機制）的問題T(人，薪酬，考核，晉升，愿景，規(guī)則）;江西達智教育咨詢有限公司高水平的服務奉獻社會。

“多少錢呢？” 請容許我再問人幾個問題： 如果你報名《總裁商業(yè)思維》，我?guī)湍阌妙I先技術的方法，讓你在3個月內(nèi)完成去年全年的業(yè)績，那樣你將會多賺多少錢？這個方法值不值百萬？ 如果我?guī)湍銏F隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力，讓你的員工自動自發(fā)，不用加班費也自愿加班，每天工作到你趕他下班都不走，那樣你將能多賺多少錢？值不值百萬如果我們幫你設計好公司的管理架構(gòu)，讓你公司人盡其才、物盡其用，幫你把人力資源用到極限，讓公司的人才越來越多，從此你不用操心公司，出差三個月也能保證公司正常運轉(zhuǎn)，這樣的方法值不值百萬？ 你知道，為了學習和……研發(fā)這些秘訣，我們不但花費了近十年的時間，而且......還花費了高昂的代價（超過3,000,000)元，我希望能夠?qū)⑦@些和報訣，分享給那些真正下定決心要改變自己命運的朋飛們...... “所以我不想這樣就把這么珍貴的秘訣“白送”出去。”江西達智教育咨詢有限公司從實際出發(fā)，立足當下。新余領導力總裁班

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客戶思維解決的是如何收錢（營銷模式）的問題(不能靠能人，也不能靠神人，要靠業(yè)務流程）;真正的老板需要的是全局的系統(tǒng)思維能力，不但要學會如何賺錢、更要學會如何分錢，更重要的是要學會如何把錢收回來！ 任何一個人只要學會了這三點，就可以在商場上立足，并持續(xù)的為自己源源不斷賺取財富！ 所以，我創(chuàng)辦了這個為期4天3夜的《總裁商業(yè)思維》“將我19年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，每年增長200%的方法，傳授給在黑暗中默默摸索的中國創(chuàng)業(yè)英雄們！”《總裁商業(yè)思維》從人性、人心、人欲的角度教你如何構(gòu)建持續(xù)獲利、自動化運營的企業(yè)金三角，幫助老板解決企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展中的三大難題：總裁商業(yè)思維 特號毒號 賺錢 思維 客戶思維 持續(xù)收錢新余領導力總裁班