一方面是資本所有者以商品或資本形式委托航海者代為買賣，以為自己閑置資本尋求獲利機(jī)會(huì)而又避免不懂航?？赡墚a(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)；另一方面有航海經(jīng)驗(yàn)而又苦于缺乏資金的受托人以其自己的名義從事海上貿(mào)易，獲利后依據(jù)契約進(jìn)行分配。不參與直接經(jīng)營(yíng)的委托方只就委托投入的資本或貨物負(fù)有限責(zé)任，從事航海經(jīng)營(yíng)的受托方對(duì)營(yíng)業(yè)負(fù)無(wú)限責(zé)任。可見，中世紀(jì)的康孟達(dá)契約是股東有限責(zé)任的雛形。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，康孟達(dá)契約發(fā)展成為兩合公司，普通合伙發(fā)展為無(wú)限公司。
、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。五、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理，公司變更，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，公司變更法人，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，公司變更地址，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。五、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理，公司變更股權(quán)，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

公司獨(dú)立責(zé)任與其成員的有限責(zé)任。即公司對(duì)其自身的負(fù)責(zé)，其成員僅以其出資額為限對(duì)公司負(fù)責(zé)。正是這種公司成員承擔(dān)有限責(zé)任和公司獨(dú)立責(zé)任使公司人格得到了充分體現(xiàn)，被譽(yù)為現(xiàn)代公司制度的基石。

公司獨(dú)立責(zé)任與其成員的有限責(zé)任。即公司對(duì)其自身的負(fù)責(zé)，其成員僅以其出資額為限對(duì)公司負(fù)責(zé)。正是這種公司成員承擔(dān)有限責(zé)任和公司獨(dú)立責(zé)任使公司人格得到了充分體現(xiàn)，被譽(yù)為現(xiàn)代公司制度的基石。

公司獨(dú)立責(zé)任與其成員的有限責(zé)任。即公司對(duì)其自身的負(fù)責(zé)，其成員僅以其出資額為限對(duì)公司負(fù)責(zé)。正是這種公司成員承擔(dān)有限責(zé)任和公司獨(dú)立責(zé)任使公司人格得到了充分體現(xiàn)，被譽(yù)為現(xiàn)代公司制度的基石。

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