厚街勞務(wù)派遣人力資源公司-東莞市智其貴實業(yè)投資有限公司[zhiqigui]所謂勞務(wù)派遣是只指由派遣機構(gòu)與勞動者簽訂勞動合同，與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)，將勞動者派遣到用工單位從事約定的生產(chǎn)勞動，勞務(wù)派遣的顯著特征就是勞動力的雇用和使用分離。被派遣的勞動者不與用工單位簽訂勞動合同發(fā)生勞動關(guān)系，而是與勞務(wù)派遣單位存在勞動關(guān)系，被派遣至用工單位形成了“有關(guān)系沒勞動，有勞動沒關(guān)系”的特殊形式。

勞務(wù)派遣好處：

1、能降低各企業(yè)的用人成本及支出，減少人員儲備，降低固定人工成本。

2、可做到“你用人，我管人”的管理機制，降低人力資源管理和制度成本，

降低產(chǎn)品成本，提高市場競爭力，使企業(yè)的人事管理更為便捷**。

3、減少企業(yè)與勞工之間的各種工傷勞資糾紛，以及可以避免周旋與日益復(fù)雜

的規(guī)定和要求，節(jié)省管理成本。

4、企業(yè)可根據(jù)定單或季節(jié)的需要，靈活調(diào)整工人數(shù)量和工種。

勞務(wù)派遣服務(wù)流程：

依據(jù)客戶提出的要求（工人數(shù)量、技術(shù)要求、性別等），對實際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行考察。

了解當(dāng)前現(xiàn)有人員基本情況，初步確定勞務(wù)人員的方向和構(gòu)成。

擬寫方案，根據(jù)客戶要求和現(xiàn)有狀況，制定相應(yīng)勞務(wù)方案。厚街勞務(wù)派遣公司

洽談完善，雙方研究、協(xié)商勞務(wù)方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改、完善方案。簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利、義務(wù)；分清法律責(zé)任；依法簽定勞務(wù)方案。實施服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行勞務(wù)協(xié)議之各項約定，按照協(xié)議實施勞務(wù)服務(wù)工作，滿足客戶需求，解決客戶問題。

勞務(wù)外包不是用工形式，其在法律中的定義叫“承攬”，外包承攬是屬法律定義的一種經(jīng)營形式，勞務(wù)派遣僅僅是勞動合同法明確的一種用工形式，兩者有著本質(zhì)上的區(qū)別。基于此，兩者是不能混在一起去考慮。

勞務(wù)外包是指企業(yè)將公司內(nèi)的部分業(yè)務(wù)或職能工作內(nèi)容發(fā)包給相關(guān)的機構(gòu)，由其自行安排人員按照企業(yè)的要求完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)或職能工作內(nèi)容。

勞務(wù)派遣是指用工單位與勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，勞務(wù)派遣單位派遣人員到用工單位從事用工單位安排的工作內(nèi)容的一種用工形式。

勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的共同之處是，用工單位或發(fā)包單位都不與勞動者簽定勞動合同。

他們的區(qū)別在于：

1.適用的法律不同。勞務(wù)派遣適用勞動合同法，勞務(wù)外包適用合同法。

2.勞務(wù)承包單位可以是個人，也可以是法人或其他實體。（不建議發(fā)包給個人，實際中個人外包往往會被判為勞動關(guān)系）

勞務(wù)派遣單位必須是嚴(yán)格按照勞動合同法規(guī)定的依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立、注冊資本不得少于五十萬元的法人實體；勞動者完成的工作都是企業(yè)的業(yè)務(wù)或職能活動。

3.勞動者管理的責(zé)任主體不同。這是兩者主要的區(qū)別。

發(fā)包企業(yè)對勞務(wù)承包單位的員工不進(jìn)行直接管理，其工作組織形式和工作時間安排由勞務(wù)承包單位自己安排確定；

勞務(wù)派遣單位的員工必須按照用工單位確定的工作組織形式和工作時間安排進(jìn)行勞動。

4.勞務(wù)外包一般按照事先確定的勞務(wù)單價根據(jù)勞務(wù)承包單位完成的工作量結(jié)算，其合同標(biāo)的一般是“事”；

勞務(wù)派遣一般是按照派遣的時間和費用標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)約定派遣的人數(shù)結(jié)算費用，其合同標(biāo)的一般是“人”

勞務(wù)派遣公司介紹：

東莞市智其貴實業(yè)投資有限公司[zhiqigui]作為**的人力資源服務(wù)商，自2014年9月成立以來，憑借誠信、**服務(wù)理念和管理文化迅速在行業(yè)內(nèi)確立自己的市場地位。智其貴專注于人力資源服務(wù)領(lǐng)域，以企業(yè)和人才需求為導(dǎo)向，按照**化、信息化、產(chǎn)業(yè)化、國際化發(fā)展方向，逐步形成了多渠道覆蓋人力資源服務(wù)的公司。

智其貴是一家服務(wù)**、公信力足、創(chuàng)新能力強的綜合性人力資源服務(wù)商。為不斷推進(jìn)服務(wù)的**化、信息化、國際化發(fā)展，我們完善客戶服務(wù)體系：自2017年開始，智其貴推行OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系、ISO9001質(zhì)量管理體系及ISO14001環(huán)境管理體系，專注于人力資源領(lǐng)域，以一支具有強烈服務(wù)意識和創(chuàng)新能力的服務(wù)團隊，發(fā)展成為珠三角地區(qū)企事業(yè)及zhengfu機構(gòu)人力資源**服務(wù)的戰(zhàn)略合作伙伴。

公司致力于成為人力資源服務(wù)行業(yè)的變革者和先行者，通過原創(chuàng)性的外包服務(wù)技術(shù)改革解決方案，幫助企業(yè)提升核心競爭力、節(jié)約成本、達(dá)到共贏！

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