對孩子的學習能力提升有不錯的效果：在拓展培訓里。一些項目的解決辦法需要孩子突破定勢思維，打開思路，讓孩子明白問題的解決方案不知一個。同時為了完成項目，需要孩子付出較長的時間和心血，軍事拓展培訓，鍛煉了孩子的耐心和毅力，讓孩子明白持之以恒的道理。當孩子把這些在活動中的感受轉(zhuǎn)化在生活或者學習中，公司拓展培訓，可以對孩子的成長帶來積極的作用。

那么，企業(yè)該如何建立積極的團隊合作氛圍呢？我公司在2007年zui佳雇主調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，他們的制勝之道在于：首先，通過制度建設強化團隊的概念。在調(diào)研中，我們還發(fā)現(xiàn)，zui佳雇主會通過一系列的措施來強化團隊的概念。其次，戶外拓展培訓公司，高層管理者關注團隊建設工作，并身體力行促進團隊合作氛圍。在zui佳雇主中，81%的員工感受到高層管理者正在消除部門之間的合作障礙，合肥拓展培訓，不遺余力地促進部門之間的合作。

需解決的問題：團隊中普遍存在著這五項機能障礙，1.缺乏信任；2.逃避責任；3.懼怕沖突；4.缺少投入；5.無視結果。完成目標：[積極主動]積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神的核心。樂觀自信，從我做起，環(huán)境因我而變；坐言起行，言必行，行必果。[開拓創(chuàng)新]以開放的心態(tài)，應對變化，積極進取。[認真負責]人和事因認真而完1美，注重細節(jié)是**化的表現(xiàn)。堅守承諾，積累信用。