工作服的分類

工作服的分類方法因其著眼點的不同，有很多種不同的分類方法，但不管是從哪一個視角，其分類的目的，或?qū)υO計．或?qū)?jīng)營．或?qū)κ袌觯驅(qū)ρ芯科浒l(fā)展有指導性和實用性。作為設計．生產(chǎn)．經(jīng)營．銷售．使用工作服的方方面面的人來說都是應該明確的。

1． 分類方法的視角差

選擇不同的視角取向?qū)⒐ぷ鞣珠T別類，將有不同的發(fā)現(xiàn)和側(cè)重。

A． 按工作服的市場購買特點，則分出組織市場和消費市場。前者以集團購買，校服面料廠家，以主管部門來確定定制，后者以個人消費為特征。

B． 按其產(chǎn)業(yè)的不同，則可分為三大產(chǎn)業(yè)類職業(yè)制服。

2． 常見的分類方法

A． 按工作服市場需求的不同，即按工作服購買方式的不同，可分為組織市場和消費者市場。

B． 按產(chǎn)業(yè)屬性的不同

一產(chǎn)業(yè)類的工作服包括了農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)、及礦業(yè)類制服；

二類產(chǎn)業(yè)的工作服則是制造業(yè)、土木建筑業(yè)的制服；

三產(chǎn)業(yè)類的工作服則是指除一、二產(chǎn)業(yè)外的其他所有產(chǎn)業(yè)部門的工作服。常見的三產(chǎn)業(yè)則包括了如圖所示的不同行業(yè)。

C． 按行業(yè)內(nèi)部的不同

這是在同一行業(yè)內(nèi)部的不同崗位．地位．身份的工作服的進一步分類。如賓館酒店工作服，又可分為前廳部．客房部．安保部．工程部等不同的工作服，而僅前廳部則又有行李生．門童．大堂經(jīng)理．收銀員．接待等，各自的服飾形象明確具體，不能混淆。如同為運輸業(yè)的工作服，汽運．船運．鐵路運輸．航空運輸?shù)雀髯圆灰弧Ｎㄓ忻鞔_的具體職業(yè)崗位對象，才可能有設計的準確針對性。

T恤的大規(guī)模流行風潮始發(fā)于20世紀70年代。1973年《婦女時裝日報Wear Daily》聲稱T恤是當年反文化的首席發(fā)言人。1975年據(jù)載有4千8百萬件印花T恤充斥于美國大大小小的服裝市場，并在此后的多年中保持了這一勢頭。T恤衫上的圖案與文字只要想得出就能印上去。幽默的廣告、諷刺的惡作劇、自嘲的理想、驚世駭俗的欲望、放浪不拘的情態(tài)都藉此發(fā)泄無遺。對于這種似乎是無可遏止的風潮，也曾有人搜文尖刻地批評企圖。作者諷刺地寫道：“如果連你的話人家尚且不樂意聽，又如何指望他們聽你的T恤話呢?”

     

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