團(tuán)建游戲【八】

第8項(xiàng)：

俱樂(lè)部滿足各種級(jí)別和挑戰(zhàn)。它就像一個(gè)測(cè)試我們進(jìn)步的惡魔。它測(cè)試學(xué)生面對(duì)困難，克服問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

也許你可以承受體力的沉重負(fù)擔(dān)，也許你可以忍受別人的玩世不恭，也許你可以承受工作的壓力，但你可能無(wú)法接受在你面前的的生理和心理打擊。

規(guī)劃要求

項(xiàng)目時(shí)間：10分鐘，40分鐘，30分鐘

場(chǎng)地要求：更多的開(kāi)放空間（室內(nèi)/室外）

需要道具：2-4根繩子（總長(zhǎng)15-20米，長(zhǎng)度3-5米），眼罩：玩家人數(shù)是2-3

場(chǎng)景導(dǎo)入

女士們，先生們，我們將挑戰(zhàn)的項(xiàng)目是Devil King。

在前進(jìn)的道路上，我們將遇到各種各樣的層面，各種各樣的挑戰(zhàn)，就像一個(gè)接一個(gè)地測(cè)試我們進(jìn)步的，測(cè)試我們?nèi)绾卧诶щy面前繼續(xù)克服困難，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

今天，我們將面對(duì)一些惡魔。如果我們能成功通過(guò)，我們將看到每個(gè)人的下一場(chǎng)表演。

目標(biāo)說(shuō)明

所有學(xué)生都需要面對(duì)兩個(gè)的考驗(yàn)，語(yǔ)言惡魔（愿意關(guān)閉）和動(dòng)作惡魔（關(guān)閉方法）。

每個(gè)惡魔都會(huì)給予一定的考驗(yàn)，只有在一次性完成兩個(gè)的考試時(shí)，才算是挑戰(zhàn)成功。

規(guī)則解釋

1.基本假設(shè)：在成功的道路上，每個(gè)人都必須通過(guò)“意愿”和“方法”來(lái)達(dá)到成功的目的地。

每一次傳球都有一個(gè)擁有高的“王”后衛(wèi)。

3.當(dāng)“王”不允許你通過(guò)時(shí)，路人必須無(wú)條件地服從，而不需要向路人解釋任何事情。不通過(guò)的原因必須由你實(shí)現(xiàn)。

4，愿意關(guān)閉（語(yǔ)言）密碼：

我是***（全名），現(xiàn)在申請(qǐng)從A到達(dá)B區(qū)，無(wú)論遇到什么困難我都會(huì)堅(jiān)持到底，永不放棄，請(qǐng)?jiān)试S。

通過(guò)了“愿意關(guān)閉”的要求：

清晰響亮，字還不錯(cuò)，臉色嚴(yán)肅，臉上的不超過(guò)20cm;

5，方法脫（動(dòng)作惡魔）條件：以獨(dú)特的方式從“愿意關(guān)閉”到達(dá)“方法關(guān)”;通過(guò)“方法關(guān)閉”的要求：可以采用任何方法;但不是與以前的路人相同或相似;

小游戲7

游戲七解決方案手鐲1.游戲描述：所有玩家攜手形成網(wǎng)。這個(gè)時(shí)候球員們密切相關(guān)，但這段時(shí)間的親密關(guān)系緊密相連，但限制了每個(gè)人的行動(dòng)。我們現(xiàn)在需要的是一個(gè)圓圈，一個(gè)連接每個(gè)人的圓圈，讓每個(gè)人都朝著統(tǒng)一的方向前進(jìn)。如何在不釋放手的情況下使網(wǎng)成圓形？這對(duì)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)是一個(gè)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)?！保钏蓟卮穑骸皻g歡會(huì)喝茶”，然后代號(hào)是歡歡這個(gè)人回答：“歡歡不會(huì)喝茶。二，球員人數(shù)：8-12人/組三，場(chǎng)地要求：開(kāi)放空間四，比賽時(shí)間：15分鐘左右，活動(dòng)目標(biāo)：鍛煉溝通，實(shí)施和領(lǐng)導(dǎo)新團(tuán)隊(duì)。

自1995年引入中國(guó)大陸以來(lái)，戶外開(kāi)發(fā)培訓(xùn)已經(jīng)發(fā)展了十多年，并逐漸受到各大公司的青睞。許多公司都試圖通過(guò)培訓(xùn)提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，溝通技巧和效率。通常，許多團(tuán)隊(duì)在一個(gè)月后參加擴(kuò)展培訓(xùn)，反映培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)在培訓(xùn)之前回到了狀態(tài)，我覺(jué)得擴(kuò)展培訓(xùn)沒(méi)有效果。 “十年的樹(shù)木，一百年的樹(shù)木人”，需要一個(gè)過(guò)程來(lái)尋找和解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題。通過(guò)幾次擴(kuò)展訓(xùn)練解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題是不現(xiàn)實(shí)的。外展培訓(xùn)可以通過(guò)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)揭露每個(gè)人在工作中遇到的問(wèn)題，并在培訓(xùn)活動(dòng)中提供解決方案建議。培訓(xùn)的目的是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并與每個(gè)人產(chǎn)生共鳴，并擴(kuò)大培訓(xùn)和培訓(xùn)以取得成果，這需要公司以后進(jìn)行合作。首先，團(tuán)隊(duì)建設(shè)可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)，增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。的。軍事發(fā)展培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)深入的專業(yè)培訓(xùn)師，幫助他們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并指導(dǎo)他們找到問(wèn)題的解決方案。回國(guó)后，公司應(yīng)制定相應(yīng)的對(duì)策，并調(diào)整問(wèn)題。工作計(jì)劃允許團(tuán)隊(duì)在佳條件下響應(yīng)工作，以大限度地提高培訓(xùn)效果。

一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要有一個(gè)明確的目標(biāo)，一個(gè)良好的領(lǐng)導(dǎo)，一群志同道合的同伴，在此基礎(chǔ)上，具有合理的現(xiàn)實(shí)利益創(chuàng)造和分享機(jī)制，適當(dāng)?shù)臋?quán)利和責(zé)任機(jī)制，合理的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，只有基于這些基礎(chǔ)的團(tuán)隊(duì)，通過(guò)不斷的整合和發(fā)展，才能從人才中脫穎而出，消除不合格人才，保持更好，更弱，從而更好地保證團(tuán)隊(duì)建設(shè)健康成長(zhǎng)。作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，首先要確認(rèn)的是團(tuán)隊(duì)成員是普通人。他們都有正常的需求。你不能只叫奶牛，但你不要讓奶牛吃草。因此，在統(tǒng)一明確的目標(biāo)指導(dǎo)下，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)積極關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的需求，不僅要為其他單位提供物質(zhì)優(yōu)勢(shì)，還要在精神上營(yíng)造輕松的氛圍，積極的情感和感恩。通過(guò)模擬兩個(gè)小隊(duì)之間的戰(zhàn)斗，團(tuán)隊(duì)理解同理心，理性分工和有效執(zhí)行。 。心理學(xué)和爭(zhēng)取動(dòng)蕩的狀態(tài)，同時(shí)，通過(guò)機(jī)制和制度建設(shè)，引導(dǎo)所有團(tuán)隊(duì)成員肩負(fù)重?fù)?dān)，創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)合作，奉獻(xiàn)精神，通過(guò)責(zé)任分擔(dān)，榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)，利益分享，更好地凝聚所有人的思想。