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拓展訓練是指通過專業(yè)的機構(gòu),對久居城市的人進行的一種野外生存訓練。拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過精心設計的活動達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的培訓目的。
拓展訓練特點:
1、投入為先:要求學員全情投入才能獲得大價值。
2、挑戰(zhàn)自我:拓展訓練的項目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗上,需要學員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越"心理極限"。
拓展訓練特點:
1.熔煉團隊:體驗團隊的偉大力量,增強團隊成員的責任心與參與意識,樹立相互配合,相互支持的團隊精神和群體合作意識。
2.高峰體驗:在克服困難,順利完成訓練項目要求以后。
3、自我教育:培訓師只會在訓練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向?qū)W員講清楚。
設計拓展培訓課程需要遵循的原則
行動導向
傳統(tǒng)的教育認為,態(tài)度的改變先于行動的改變,且會引導行動的改變。相反的,拓展訓練活動則假定態(tài)度的改變是隨著行為的改變而發(fā)生的。因此,拓展訓練活動是一種“行動導向”,促使個人透過實際的體驗來面對自我設定的“不能”。而也就是基于此種重視行動的主張,才會引起學員學習的注意,進而成為一種教育方法。對于那些不適于傳統(tǒng)的、以演講為導向的教育方式的人而言,此種拓展活動可能更有效。