每天早上例會必須準(zhǔn)時在7.00-7.10召開，在會上總結(jié)昨天工作成果，并布置今天的工作，告誡員工在陽臺欄桿、百葉材料下料工作中應(yīng)該注意的問題及解決方案，安排好當(dāng)天的的首要工地任務(wù)，提醒下料員工注意陽臺欄桿材料的工地及樓號。臺州比較急，就安排送貨員工，把前天下完的半成品，及時送至各樓層標(biāo)定排好各下料員工位置，同時把空架子車回收。根據(jù)生產(chǎn)部及3樓制作車間指示，今天安排生產(chǎn)任務(wù)，碰到有加急生產(chǎn)單，最快時間完成，甚至邊下邊送，堅(jiān)決做到不拖后腿為制作車間爭取更多的時間。安的工作后，解析各工地放樣單，根據(jù)各樣單材料長度規(guī)格，合理安排生產(chǎn)，盡量不留廢料頭。對來貨材料的驗(yàn)收，過磅及時卸貨，堆放進(jìn)行監(jiān)督管理，根據(jù)各工地陽臺欄桿材料規(guī)格、每天簡單目測盤庫，保證車間材料充足。對下料員工作不定時的抽查、監(jiān)督。首先用黃古銅漆作為底漆，如何噴上拉絲漆，等拉絲漆干透，再用拉絲布擦掉。促進(jìn)質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率。下班后對車間電源、門窗、衛(wèi)生、每天進(jìn)行認(rèn)真檢查。

8月24號上虞日報(bào)新聞經(jīng)濟(jì)版刊登了由記者孫昭撰寫的《扶欄桿包裝機(jī)“獲國家發(fā)明專利》新建裝璜欄桿包裝產(chǎn)能提升五倍的報(bào)導(dǎo)，我們紹興市新建金屬裝璜有限公司又一次成為上虞區(qū)萬眾創(chuàng)新、提升產(chǎn)能、降低生產(chǎn)成本的典范。

新建裝璜長期以來堅(jiān)持科技創(chuàng)新，以創(chuàng)新求發(fā)展，贏得更多的市場先機(jī)，企業(yè)效益不斷提高。前幾天上虞日報(bào)記者孫昭特地來采訪了我們新建公司，參觀考察了公司自主研發(fā)的全自動陽臺欄桿包裝機(jī)，公司辦公室主任接待了她，便帶著她前去參觀了車間自動包裝機(jī)的工作效率和性能，讓記者也感到非常驚奇。這臺陽臺欄桿包裝機(jī)，是根據(jù)公司的不同欄桿而量身定做的，由于我們的陽臺欄桿是給萬科、保利、龍湖等地產(chǎn)商配套，尺寸是根據(jù)用戶量身定制的，所以研發(fā)欄桿自動包裝機(jī)設(shè)計(jì)也進(jìn)行了一番研究。由新建董事長周金弟先生牽頭、新建黨政工團(tuán)、各部門、車間、聯(lián)合舉辦的新建迎國慶暨技能比武頒獎文藝晚會”徐徐拉開序幕。在開始研發(fā)時，我們用不同的方式，對陽臺欄桿進(jìn)行各種方式包裝，并在究竟用什么材質(zhì)作為包裝布成為一個難題，我們陽臺欄桿成品包裝在各工地上等待竣工驗(yàn)收時間都不一樣，所以包裝布拆除時間有長短，經(jīng)過我們認(rèn)真研究后，最后定下了能讓機(jī)器自動包裝的包裝布及包裝方法。

     有了次的工作思路，我們大膽展開了對如何設(shè)計(jì)包裝機(jī)下了很大的功夫。首先對陽臺欄桿不同的款式進(jìn)行研究，用了大量的數(shù)據(jù)和各種操作原理進(jìn)行反復(fù)研究和試驗(yàn)，取得了各方面的數(shù)據(jù)和研究進(jìn)展。通過近半年時間的研發(fā)，我們新建人用自己的實(shí)力成功研發(fā)了針對自己產(chǎn)品款式的陽臺欄桿包裝機(jī)，成功下線并投入使用了。從而大大降低了勞動成本，效率比人工包裝要快50%，而且質(zhì)量穩(wěn)定，包裝也要比人工漂亮。記者聽到了王主任的講述后，把這篇文章發(fā)表到上虞日報(bào)上，引來了不少媒體要前來采訪的電話，更讓我沒想到的中央電視臺《我愛發(fā)明》欄目劇組也打到了總經(jīng)理的手機(jī)，要求前來拍攝專題片。3、如果您住房面積較大，特別是別墅類建筑，您的陽光房主要是用于冬季休閑、健身、養(yǎng)花等，宜選擇屋頂可以移動打開的整體移動陽光房。這說明，我們新建人用自己的創(chuàng)新能力在腳踏實(shí)地的做事情，我們只有一步一個腳印認(rèn)真的做好陽臺欄桿上下功夫，才不會被市場所拋棄，新建欄桿這個名字將永遠(yuǎn)陪伴著新建前進(jìn)。

今天公司周總在微信群里發(fā)了一封致全體新建家人的公開信，我看了之后及時把這封公開信的內(nèi)容跟車間員工介紹。各位員工在聽了我的介紹后都積極的發(fā)表了各自的想法，在高溫環(huán)境下工作確實(shí)很辛苦，但聽了周總體貼入心的的話后，大家都很感動，付出的努力和汗水也很值得。從中我也體會到，員工的訴求不僅體現(xiàn)在回報(bào)上，有時精神的鼓勵和言語的關(guān)切，也非常有效要讓員工覺得受重視和尊敬的心理。在創(chuàng)業(yè)的21年里，紹興市新建金屬裝璜有限公司在學(xué)習(xí)上投入了大量的時間和財(cái)力，利用走出去、請進(jìn)來，與聚成集團(tuán)、單仁、健峰等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，對員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高技能與素質(zhì)。