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槍鉆與傳統(tǒng)麻花鉆的對比優(yōu)勢
槍鉆,在深孔鉆的影響下,越來越受到人們的廣泛應(yīng)用,槍鉆的行業(yè)全稱是單刃外排屑深孔鉆,因為早用于加工槍,所以后來稱為“槍鉆”。
槍鉆的獨具優(yōu)點解決了傳統(tǒng)制造業(yè)小直徑深孔加工的難題,極大地提高了生產(chǎn)效率,突破了一向影響生產(chǎn)品質(zhì)、阻礙生產(chǎn)進(jìn)度的瓶頸,取得十分可喜的效果,至今已被廣泛應(yīng)用於汽車工業(yè)、航太工業(yè)、器材工業(yè)、模具和刀具等制造業(yè)領(lǐng)域。
槍鉆與傳統(tǒng)的麻花鉆相比,槍鉆具有加工精度高、加工時間短、鉆頭壽命高、排屑好的特點;而傳統(tǒng)的麻花鉆每加工大約1~2倍直徑的深度必須退刀排屑,加工精度低、表面粗糙度差,加工效率低、操作勞動強(qiáng)度大,質(zhì)量難以保證。
槍鉆由帶有V形切削刃和一個(或兩個)能通切削液的鉆頭,月牙形的鉆桿及夾持所用的鉆柄組成。主要適合於孔深度與孔直徑比大於100倍的深孔加工,特別是φ2~φ6的深孔加工。
對于大型深孔鉆的刀具磨損問題大家都了解嗎?為了不耽誤大家正常的工作進(jìn)程,我們就來一起了解一下這方面的知識吧??!
首先要知道大型深孔鉆的主要是用于加工深度常達(dá)到十幾米甚至幾十米的,并且在加工過程中,刀具損壞狀況很難掌握,通常都由操作者根據(jù)自己的工作經(jīng)驗來判斷。這也是為什么刀具損壞不易被及時發(fā)現(xiàn),以至于影響加工的深度,從而造成生產(chǎn)上的損失,甚至使機(jī)床受到損壞。臺銘分享深孔鉆挑選的三技巧生活中很多地方都會使用到深孔鉆,特別是在打孔時,它可真是很好的得力助手,不僅孔鉆的快,而且使用起來也是相當(dāng)便利。大型深孔鉆加工在開有直排屑槽的刀具進(jìn)行深孔鉆削時,改善了刀具的加工能力和提高了生產(chǎn)效率。例如,開有直排屑槽的整體硬質(zhì)合金雙刃深孔鉆,通過采用深孔鉆干式加工及脈沖振動器也可以毫無困難地應(yīng)用于鋼和產(chǎn)生長切屑的材料的加工
希望通過以上介紹,大家對于大型深孔鉆的刀具磨損能提起相當(dāng)大的重視,
數(shù)控深孔鉆機(jī)床在線檢測系統(tǒng)分為兩種,一種為直接調(diào)用基本宏程序,而不用計算機(jī)輔助;另一種則要自己開發(fā)宏程序庫,借助于計算機(jī)輔助編程系統(tǒng),隨時生成檢測程序,然后傳輸?shù)綌?shù)控系統(tǒng)中。 數(shù)控機(jī)床的在線檢測系統(tǒng)由軟件和硬件組成。2、機(jī)床啟動后移動各軸之前必需視察是否有阻礙物干預(yù)機(jī)床移動,工作區(qū)域內(nèi)是否有漏掉的工具(如扳手)或其它物品,若正常就進(jìn)行回參考點操作。硬件部分通常由以下幾部分組成:
(1)機(jī)床本體
機(jī)床本體是實現(xiàn)加工、檢測的基礎(chǔ),其工作部件是實現(xiàn)所需基本運(yùn)動的部件,它的傳動部件的精度直接影響著加工、檢測的精度。
(2)數(shù)控系統(tǒng)
目前數(shù)控機(jī)床一般都采用CNC數(shù)控系統(tǒng),其主要特點是輸入存儲、數(shù)控加工、插補(bǔ)運(yùn)算以及機(jī)床各種控制功能都通過程序來實現(xiàn)。計算機(jī)與其他裝置之間可通過接口設(shè)備聯(lián)接,當(dāng)控制對象或功能改變時,只需改變軟件和接口。計算機(jī)與其他裝置之間可通過接口設(shè)備聯(lián)接,當(dāng)控制對象或功能改變時,只需改變軟件和接口。CNC系統(tǒng)一般由中央處理存儲器和輸入輸出接口組成,中央處理器又由存儲器、運(yùn)算器、控制器和總線組成。
戰(zhàn)略經(jīng)營整合
企業(yè)戰(zhàn)略整合是指機(jī)床企業(yè)在綜合分析目標(biāo)企業(yè)情況后,將目標(biāo)企業(yè)納入其戰(zhàn)略之內(nèi),使目標(biāo)企業(yè)的所有資源服從機(jī)床企業(yè)的總體戰(zhàn)略以及為此所作的相應(yīng)安排與調(diào)整,使目標(biāo)企業(yè)的各業(yè)務(wù)單位之間形成一個相互關(guān)聯(lián)、互相配合的戰(zhàn)略體系,從而取得戰(zhàn)略上的協(xié)同效應(yīng)的動態(tài)過程。操作人員不可以戴手套進(jìn)行機(jī)床操作,并且手上有油污也不可以操作機(jī)床面板。
企業(yè)只有重視資源的整合,成功完成并購后資源的整合,才能真正實現(xiàn)并購的初衷。需要強(qiáng)調(diào)一點,在并購后對被并購企業(yè)整合存在很多障礙,尤其是意識形態(tài)障礙,如經(jīng)營理念障礙、企業(yè)文化障礙等,這些軟資源整合比硬資源整合難度更大。