【廣告】
工作服款式在選擇上應(yīng)注意哪些?
工作服定做,不分春夏秋冬,基本上都是要從款式、面料、輔料、售后服務(wù)幾個大的方面注意,只要把控了這四大方面,那么定做的工作服也就不會差到哪里去。
工作服款式在選擇上應(yīng)該遵循以下幾點(diǎn):
1、長短款的選擇,如果是夏季的話還有長短袖的選擇:按工作性質(zhì)來看,動作幅度較大的工作,盡量選擇長款,比如機(jī)械、建筑行業(yè),避免彎腰露肉;動作幅度小的可選擇短款,比如電子、文職等,穿著顯整潔,如果是夏季的話,還要注意長短袖的選擇,戶外作業(yè)要盡量選擇長袖的工作服,這樣可以避免員工的皮膚曬傷,室內(nèi)作業(yè)的話,選擇短袖的工作服就可以了。必須留意的是,一般有縫的地區(qū)或是有龜背的地區(qū)是不可以開展印制的,要不然印制出去的圖案會不詳細(xì),會有一種分開的覺得。
2、顏色:首先顏色要符合企業(yè)文化,在此基礎(chǔ)上也要參考工作性質(zhì),多油污行業(yè)顏色盡量選深色,耐臟, 清潔度較高的行業(yè)盡量選淺色,顯干凈。
3、其他細(xì)節(jié):工作服定做可以為特殊體型的人單獨(dú)定制,但也不可能做到每個人的量體定制。一、定制T恤性價(jià)比高定制工作服量一定不少,所以選擇高性價(jià)比的服裝更能節(jié)約開支,而T恤則是其中非常實(shí)惠好穿的款式,像純棉T恤就在18-39。因此在款式選擇時(shí)一定要注意是否具備寬松可調(diào)節(jié),背部是否帶余量,衣服的下擺,工裝褲的褲腰是否可調(diào)松緊,這些都至關(guān)重要。好的工作服可以讓同樣身高的人,胖一點(diǎn)瘦一點(diǎn)穿起來都會很適合。
對于工作服廠家來說,進(jìn)入7月,可以說已經(jīng)開始夏季工作服的收尾工作了,基本上到7月中、下旬的時(shí)候,夏季工作服的收尾工作已基本肅清,可以開啟秋季工作服的排單模式了。那么,對于有工作服需求的企業(yè)來說,也預(yù)示著我們定做秋季工作服的大好時(shí)機(jī)來了。
有經(jīng)驗(yàn)、需求量比較大的企業(yè)采購一般都深諳這個規(guī)律,為了能保證員工及時(shí)換裝,從7月初開始,他們已經(jīng)開始陸陸續(xù)續(xù)的和我們的業(yè)務(wù)人員開始溝通,基本上到中旬的時(shí)候,秋季工作服的定做方案已初步確定,待到7月中下旬的時(shí)候,只待樣衣確定,就可以把整個定做方案敲定,剛好趕到我們開始排單生產(chǎn)秋季工作服的時(shí)候,第壹批就能排上單,而且時(shí)間上也比較充足,關(guān)于細(xì)節(jié)的溝通也比較詳盡,給工作服廠家預(yù)留的生產(chǎn)時(shí)間也很充足,準(zhǔn)備工作做得十分充分,工人也不會為了趕時(shí)間粗心大意,這樣做出的工作服,可想而知,肯定是很好的了。但是隨著廣告衫定制市場的需求變得越來越大,廣告衫定制生產(chǎn)廠家也為了能適應(yīng)需求的持續(xù)發(fā)展壯大,推出了多種多樣廣告衫款式的挑選。