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拓展活動(dòng)的意義
一:讓學(xué)員能學(xué)會(huì)合作,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凈勝,提升能力
二:提升學(xué)員的人格魅力,建立學(xué)員積極向上的人生態(tài)度和價(jià)值觀,鍛煉其意志、完善其人格良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度。
三:讓學(xué)員體會(huì)團(tuán)隊(duì)的合作意識(shí),讓學(xué)員體會(huì)到一個(gè)成功團(tuán)隊(duì)需要每個(gè)學(xué)員去努力和奮斗,分工合作的。
四:讓學(xué)員可以養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培養(yǎng)獨(dú)立自主的解決問(wèn)題的能力,學(xué)會(huì)溝通和表達(dá)。
五:讓學(xué)員學(xué)會(huì)懂得珍惜、學(xué)會(huì)感恩、學(xué)會(huì)突破自己和提高自信等等。
團(tuán)建為企業(yè)實(shí)現(xiàn)其目標(biāo),以共同的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則凝聚在一起形成的企業(yè)員工協(xié)助組織,是使員工形成相互尊重和信任、以群體和合作的優(yōu)勢(shì)去贏得競(jìng)爭(zhēng)主導(dǎo)地位的企業(yè)組織形式,團(tuán)隊(duì)建設(shè)把團(tuán)隊(duì)成員建設(shè)的整體目標(biāo)和理想結(jié)合,充分發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和號(hào)召力,對(duì)團(tuán)隊(duì)中所有成員的進(jìn)步和起著重要作用。這時(shí)候,小隊(duì)內(nèi)部每個(gè)人都必須集中注意力,緊盯完成游戲這個(gè)核心目標(biāo),充分發(fā)揮各自的主觀能動(dòng)性和聰明才智,把任務(wù)完成。
佛山東大戶(hù)外拓展培訓(xùn)中心立于佛山市南海區(qū),其業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)各地,是專(zhuān)業(yè)從事戶(hù)外拓展,團(tuán)隊(duì)拓展,素質(zhì)拓展,企業(yè)戶(hù)外拓展,企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展,企業(yè)野外拓展,團(tuán)建活動(dòng),企業(yè)管理,冬令營(yíng),執(zhí)行力打造,團(tuán)隊(duì)凝聚力,銷(xiāo)售精英打造的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
很多人把戶(hù)外拓展訓(xùn)練當(dāng)作是一種旅游形式,這個(gè)認(rèn)識(shí)是不準(zhǔn)確的。旅游的目的往往是放松、開(kāi)拓視野、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)和增進(jìn)感情。戶(hù)外拓展訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)體驗(yàn)式學(xué)習(xí),至今已發(fā)展成為培養(yǎng)現(xiàn)代人和熔煉現(xiàn)代組織的一種全新的學(xué)習(xí)方法和拓展訓(xùn)練方式。與之相對(duì),戶(hù)外拓展訓(xùn)練的目標(biāo)是提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的素質(zhì),其核心在于對(duì)參訓(xùn)者的提升。從手段上看,戶(hù)外拓展訓(xùn)練通常強(qiáng)調(diào)遠(yuǎn)離喧囂、投入山水,有時(shí)也會(huì)引入露營(yíng)、徒步等訓(xùn)練手段,但這種做法的目的是為了給參訓(xùn)者營(yíng)造一種更加投入?yún)⒓优嘤?xùn)的氣氛,而不是單純?yōu)榱寺糜巍?
拓展訓(xùn)練有大量考驗(yàn)個(gè)人意識(shí)品質(zhì)的訓(xùn)練項(xiàng)目,但這種考驗(yàn)并不單純是關(guān)乎個(gè)人的,當(dāng)一個(gè)從未接觸過(guò)拓展訓(xùn)練的隊(duì)員站到十多米高的高空站臺(tái),需要奮力一躍抓住前方的單杠時(shí),他所面臨的挑戰(zhàn)可想而知,這需要他付出相當(dāng)大的勇氣。某拓展公司曾經(jīng)做過(guò)對(duì)比測(cè)試,如果此時(shí)將該隊(duì)員的隊(duì)友全部請(qǐng)出場(chǎng)地,僅僅留下他一個(gè)人和教練配合去完成,則平均完成時(shí)間是10分鐘;而如果他的隊(duì)友就在他的下方,揮舞旗幟,高聲呼喊為其加油,鼓勵(lì)他更加勇敢,則平均完成時(shí)間是2分鐘!在這里,團(tuán)隊(duì)的支持對(duì)于個(gè)人的自我突破產(chǎn)生了決定性的影響,參與者意識(shí)到自己的進(jìn)步離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)。這是個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神塑造的結(jié)合。結(jié)合企業(yè)目前和未來(lái)的發(fā)展,基于戰(zhàn)略、組織和員工個(gè)人,便明確了培訓(xùn)對(duì)象。軍事拓展訓(xùn)練培訓(xùn)
東大戶(hù)外拓展培訓(xùn)中心是從事戶(hù)外拓展訓(xùn)練、年后收心培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)營(yíng)、軍事拓展、會(huì)議培訓(xùn)、趣味拓展活動(dòng)、拓展旅游、溫泉拓展、CS真人野戰(zhàn),學(xué)生素質(zhì)拓展、親子活動(dòng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),青少年綜合特訓(xùn)營(yíng)、完整化家庭教育課程、夫妻課程的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。讓學(xué)員懂得要去體驗(yàn)學(xué)習(xí),然通過(guò)學(xué)習(xí)及時(shí)完成實(shí)踐等等方面的工作。軍事拓展訓(xùn)練培訓(xùn)
企業(yè)公司在什么時(shí)候需要組織拓展訓(xùn)練:?jiǎn)T工情緒萎靡,團(tuán)隊(duì)凝聚力缺失。工作時(shí)間長(zhǎng)了,員工難免有懶惰性或者自私心,斗志逐漸褪去。戶(hù)外拓展訓(xùn)練揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素,學(xué)員從中在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的層面,都可透過(guò)危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對(duì)逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升。在一直不變的工作環(huán)境里,靠固定的交流形式難以改變這樣的現(xiàn)象。當(dāng)員工覺(jué)得沒(méi)有發(fā)展前景,感覺(jué)不到團(tuán)體溫馨感時(shí),就會(huì)辭職這個(gè)時(shí)候,戶(hù)外拓展訓(xùn)練可在一定程度上提升交流溝通,改變公司員工工作態(tài)度。