天良在線考試系統(tǒng)安全防護功能

天良在線考試系統(tǒng)的服務器端數據庫采用SQL Server和Windows組合的方式驗證密碼登錄，以實現更加安全的身份驗證。同時，天良在線考試系統(tǒng)會根據單位的部門架構給不同的角色設置不同的功能權限，不同的角色擁有不同的操作權限和操作級別，沒有相關權限就無法進行對應的操作和設置，將需要相關權限的用戶加入到對應角色中，這些用戶就獲得了相應的訪問許可和操作權限，反之，如果將用戶從角色中刪除，就撤銷了這些用戶的訪問許可和操作權限，用戶根據自己的權限完成不同的工作。發(fā)布考試，設置考試場景，考生通過手機，PC機、Pad等終端參加考試。避免了用戶獲得與角色身份不相符的操作權限，從源頭保障數據操作的安全。系統(tǒng)內獨創(chuàng)的權限管理，讓各個用戶能夠有清晰的職責規(guī)劃，各司其職，更有效率的完成各自的工作內容。系統(tǒng)內擁有完善的部門信息、講師信息，學員信息。完善權限管理功能，使不同的人根據自己的權限完成各自的任務，保證系統(tǒng)安全，便于管理。而且每個用戶的系統(tǒng)操作步驟有記錄查詢，可以防止少數人員的惡意操作。系統(tǒng)還可以提供關鍵數據的備份，進一步提高整個系統(tǒng)的可靠性和安全性。

天良在線考試系統(tǒng)模塊功能

天良在線考試系統(tǒng)包括用戶管理、題庫管理、試卷管理、考場管理、在線考試、閱卷考評及統(tǒng)計分析等部分組成。大體如下：

個人設置：包含對個人信息的相關設置、賬號安全等功能

在線考試：提供網絡在線考試、練習功能及考試防舞弊、錯題收集等功能；

題庫管理：包含題庫分類、增加考題、批量導入、考題管理等功能

試卷管理：包含試卷分類、新增試卷、管理試卷等功能；

考試安排：包含考試安排分類、安排考試，考試安排管理等功能；

考試管理：包含考試考題評卷及成績管理等功能；

登錄統(tǒng)計：包含對人員登錄系統(tǒng)記錄的日志管理功能；

系統(tǒng)管理：包含組織部門單位結構、人員管理、系統(tǒng)相關設置等功能

權限管理：包含分層級詳細分配系統(tǒng)權限的功能；

統(tǒng)計分析：包含所有人員培訓及考試信息的統(tǒng)計功能，并檢索打印；

天良網絡培訓系統(tǒng)功能模塊

1、課程管理

在線制作課程，管理課件分類、課程管理，查看課程評論，課件答題記錄

2、在線培訓

整合線上線下培訓，線下培訓，線上管理所有的培訓數據

3、考試中心

豐富的題型選擇，隨機組卷，強大的防舞弊，智能自動評分和手工評分，支持課前練習，模擬考試。

4、培訓班

線上線下混合式培訓開展，課后作業(yè)安排，講師查看作業(yè)成果。關聯積分.

5、培訓計劃

新增培訓計劃方案，組織開展有計劃的階段性培訓任務。

6、多元化資源管理

在線答疑

建立答疑室互動答疑，在討論群里找到合適的回答和見解

資源共享

學員自行上傳課件和文章，經管理員審核通過分享給他人學習

個人收藏

收藏喜歡的課程文章，方便下次閱讀學習使用，主動累積知識

錯題管理

錯題庫記錄答錯的題目，可在線反復練習加深印象

7、數據報表分析

個人數據

學員的學習培訓考試進度實時呈現，登錄日志，學習進度一目了然

積分排行

進一步調動學員學習的積極性，科學的評價網上學習表現

統(tǒng)計報表

多維度數據統(tǒng)計報表呈現，自定義學習數據報表導出，培訓考試結果量化

8、系統(tǒng)設置管理

部門人員管理

人員批量導入，部門管理、角色管理，崗位組織架構管理，人員分組

人員權限管理

可根據培訓部門、角色、崗位、設置課程權限，智能自動推送課程

考試須知設置

發(fā)布考試的注意事項，系統(tǒng)主動推送消息給相關的考試人員

講師風采管理

講師推薦，師資管理，講師的授課評論管理和講師評論統(tǒng)計

內部通知公告

在線發(fā)布通知，及時推送給相關的部門人員悉知

天良人才教育系統(tǒng)的目標

1、 企業(yè)大學的知識管理及傳播功能，通過配置人才教育系統(tǒng)使學習成為一項關鍵性的企業(yè)業(yè)務，而不是一次性的活動，從而實現了企業(yè)內部知識的沉淀、管理、傳播和創(chuàng)新，使企業(yè)員工以更低成本了解更多知識、更快地進行學習，進而提高了生產效率和工作效率;

2、 企業(yè)通過配置人才教育系統(tǒng)，可以使企業(yè)的培訓管理者豐富教學手段，提高管理水平，大幅減輕培訓管理者的工作負擔;并且可以通過系統(tǒng)中課程分配、學習跟蹤，統(tǒng)計分析等功能實現因人、因崗設置課程，動態(tài)調整課程安排，以及量化評估企業(yè)培訓效果和對于整個培訓過程跟蹤監(jiān)控的管理機制等，從而保證高質量的企業(yè)培訓和企業(yè)學習。天良在線考試系統(tǒng)的靈活考試策略實時答題保存方式：應用靈活，答題數據實時保存到服務器數據庫中。

3、 企業(yè)通過配置人才教育系統(tǒng)，可以使集團員工實現任何時間、任何地點、任何人學習任何課程的個性化四A 培訓(Anytime、Anywhere、Anyone、Anything),可以使集團員工自主地調劑時間，在工作中安排學習，并通過人才教育系統(tǒng)特有的互動交流模塊加強教師與學員、學員與學員之間的交流與協(xié)作，從而實現員工發(fā)展，價值提升和自我超越的目標。5、自動評分提交后會根據初始錄入的正確答案自動評分，無需手工批改，節(jié)約人力。

4、 大幅度的降低培訓成本網絡化員工培訓系統(tǒng)在建立學習資源庫、試卷庫、測考題庫及作業(yè)題庫后，這些資源即可重復利用，節(jié)約了紙張、印刷和培訓人員的人工成本.天良網絡培訓系統(tǒng)可以簡化培訓過程的專業(yè)復雜程度，學員在多媒體題庫中獲取學習資源，這樣可以將企業(yè)的骨干人才解放出來，到更重要的崗位上去。7、多賬號管理，針對不同的部門可以設置多個子賬號管理權限，分工合作。

5、 網絡化培訓體系的建立實現培訓資源的全系統(tǒng)共享，這包括教員、培訓素材、課件、培訓信息等,把過去少數人接受的、有特色的培訓呈現在更多人面前，讓更多的人來學習.實現總公司、分公司培訓點、基層培訓點和學員的四結合，跨區(qū)域實現培訓互動；實現教育培訓管理的信息化，這涉及培訓、知識管理、人事考核管理、檔案管理、教務管理等；實現培訓統(tǒng)計、培訓評估、培訓決策，推進培訓工作的科學化發(fā)展。天良在線考試系統(tǒng)強大的導入導出功能1、用戶信息導入導出，在天良在線考試系統(tǒng)中，管理員可以通過批量導入的方式，把所有用戶信息通過EXCEL表的方式導入到系統(tǒng)中，大大減少了錄入的工作量，同樣，也可以把系統(tǒng)中的用戶信息導出，便于管理。